Przetwórstwo mięsa drobiowego
- 30.5 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Łódź)
- 01-09-2026
s6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety, mężczyźni, pary;
◈ wiek do 55 lat;
◈ bio lub „ukr. paszport+Pesel”;
◈ chęć pracy minimum 3 miesiące;
◈ księga sanepidowska (jeśli kandydat nie posiada księgi sanepidowskiej – koszt jej wydania 150 zł z wypłaty).
💳 **WYNAGRODZENIE**
Dział przetwórstwa:
◈ 25 zł/godz. netto – stawka;
◈ 30,50 zł/godz. netto – stawka dla osób w wieku 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenckim (w razie potrzeby pomagamy w jego uzyskaniu).
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca w systemie dwuzmianowym:
1 zmiana: 6:00 - 14:00,
2 zmiana: 14:00 - 22:00.
◈ Początkowo praca po 8 godzin dziennie, później od 10 do 12 godzin.
◈ Praca 5-6 dni w tygodniu. Produkcja działa 7 dni w tygodniu.
◈ Przerwy:
8-godzinny dzień pracy – 20 minut przerwy,
10-godzinny dzień pracy – 30 minut przerwy,
12-godzinny dzień pracy – 40 minut przerwy.
📜 **OBOWIĄZKI**
Dział przetwórstwa:
◈ Przetwarzanie drobiu: kurczaki i indyki.
◈ Praca na stojąco z nożem.
◈ Praca przy stole do przetwórstwa, w 100% zautomatyzowana: czyszczenie mięsa z błon, chrząstek i ścięgien (usuwanie resztek z obróbki mechanicznej).
◈ Duża uwaga przywiązywana do jakości.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ koszty utrzymania 18 zł / dzień (z wypłaty);
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, 3-4 osoby w pokoju;
◈ pary rodzinne mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
◈ wszystko, co potrzebne do życia i wypoczynku, Wi-Fi, lodówka;
◈ przy zameldowaniu trzeba mieć własną pościel; kołdra i poduszki są zapewnione;
◈ dojazd do pracy: transportem lokalnym na własny koszt lub dowóz;
◈ za samodzielne wynajęcie mieszkania dopłata: +1 zł / godz.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.9K
