🗂 **WYMAGANIA**
◈ mężczyźni, kobiety (pary tylko z własnym mieszkaniem);
◈ wiek do 50 lat;
◈ Biometryczny lub “ukr. paszport+Pesel”;
◈ akceptują obywateli Ukrainy, Białorusi i Mołdawii.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 27,00 zł/godz. netto;
◈ Stawka 1 próg premii – 35 zł brutto – 27,23 zł/godz. netto;
◈ Stawka 1 próg premii – 38 zł brutto – 29,00 zł/godz. netto;
◈ stawka 323,50 zł/godz. netto – dla osób od 18 do 26 lat (do wyjaśnienia).
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ bez nocnych zmian;
◈ praca od 8 do 12 godzin w zależności od ilości zleceń;
◈ 5-6 dni w tygodniu;
◈ 200-280 godzin pracy miesięcznie.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ kompletacja zamówień towarów przy użyciu skanera, przygotowanie zamówień do wysyłki;
◈ Proces zwrotu towarów, obsługa deklaracji, odbiór dostaw;
◈ w magazynie obowiązują normy;
◈ procesy w magazynie: PICK (kompletacja), PACK (pakowanie), ZWROTY (zwroty towarów), CREARING (kontrola jakości), ZAŁADUNKI (przygotowanie zamówień do wysyłki)
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 350 zł/miesiąc;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ wszystkie niezbędne do życia i odpoczynku, Wi-Fi, lodówka;
◈ pary rodzinne mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
◈ dopłata za własne mieszkanie 300 zł na miesiąc.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Zapewniamy dojazd do pracy z adresu Modlińska 10C, 05-870 Błonie (odjazd ze stacji PEKAES);
◈ Odzież robocza jest zapewniana bezpłatnie, a to właśnie kamizelki i wygodne buty robocze.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Błonie, (35 km od Warszawy).
Wszystkie oferty od "Personal work Яна" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 186
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.