Pracownik w magazynie odzieży, obuwia, artykułów domowych CCC EU (HalfPrice)
- 6000 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Wrocław)
1 obserwujący💳 WYNAGRODZENIE
◈ Średnie wynagrodzenie:
4900-6100 zł/mies. netto; 55 000-69 000 UAH; 1340-1670$.
◈ 24,63 zł netto - dla osób, które nie przekroczyły progu dochodu 30 000 zł brutto w 2024 roku w Polsce i mają numer PESEL.
◈ 22,03 zł netto - dla osób, które pracowały w 2024 roku w Polsce i mają dochód powyżej 30 000 zł brutto lub nie mają numeru PESEL.
◈ 24,40 zł netto - dla osób, które na podstawie wypełnionej ankiety nie mają statusu rezydenta (uwzględniając 20% podatku).
◈ 30,50 zł netto - dla studentów poniżej 26 lat lub dla osób, które posiadają kartę pobytu (w wersji elektronicznej).
◈ Zaliczka - po przepracowaniu 2 tygodni.
📈 HARMONOGRAM PRACY
◈ praca 5 dni w tygodniu, po 8 godzin;
◈ zarówno na zmianę dzienną, jak i nocną (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00);
◈ około 200 godzin;
◈ jedna przerwa - 15 minut.
📜 ZADANIA
◈ Przyjmowanie i załadunek towarów.
◈ Kompletacja i pakowanie towarów.
◈ Oznaczanie i sortowanie towarów.
◈ Praca odbywa się według dwóch głównych procesów:
1. przyjmowanie i przechowywanie towarów:
☑ przyjmowanie towarów, rozładunek towarów;
☑ przemieszczanie pudełek do miejsc przechowywania lub umieszczanie ich na taśmie znajdującej się obok;
☑ sortowanie towarów;
☑ skanowanie kodów przy użyciu skanera;
☑ umieszczanie towarów w strefie przechowywania;
☑ załadunek towarów do wysyłki.
2. kompletacja zamówień:
☑ wywóz towarów z magazynu;
☑ skanowanie;
☑ oznaczanie, sortowanie towarów;
☑ kontrola jakości, pakowanie.
🏠 ZAKWATEROWANIE
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 2-5 osób;
◈ pary mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
◈ dostępne wszystko, co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ pracownicy dojeżdżają do pracy pieszo (około 25 minut pieszo) lub bezpłatnym transportem publicznym;
◈ dodatek za własne mieszkanie: +300 zł miesięcznie.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 194
Data utworzenia: 22.08.2025Aktualne do: 22.11.2026
