**Pokojówka w hotelu / miasto Wiedeń, Salzburg, Austria**
Sprzątanie pokoi w hotelach w Wiedniu i Salzburgu. Praca przez cały rok, bez wymagań językowych czy doświadczenia. Przydział do hotelu odbywa się przez biuro w Warszawie.
**KRÓTKA INFORMACJA**
💵 Wynagrodzenie: 10 €/godz. netto
💰 1200–1600 €; 57 700-76 900 UAH; 1385-1850 USD.
📈 Praca 7-9 godz.;
👬 Dla kobiet od 30 do 55 lat;
📜 Bio + ukr. PESEL, Bio, wiza polska, karta pobytu;
🤝 Oficjalne zatrudnienie;
🏠 Zakwaterowanie: 150 €/mies.;
📍 Wiedeń, Salzburg (przydział w Warszawie, nie można wybrać miasta)
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
1200–1600 €; 57 700-76 900 UAH; 1385-1850 USD.
◈ 10 €/godz. netto
◈ Wynagrodzenie wypłacane od 15 do 20 dnia następnego miesiąca
◈ Brak zaliczek
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca 5-6 dni w tygodniu
◈ 7-9 godzin dziennie
◈ Start pracy — o 8:00 lub 9:00
◈ 150-190 godz./miesiąc
◈ 1-2 dni wolne (zmienne)
◈ Przerwy — według potrzeb
◈ Dodatkowe godziny — tylko po sprawdzeniu stabilnego wykonania norm
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Sprzątanie pokoi zgodnie z standardami hotelu:
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Koszt: 150 €/mies.
◈ Rodzaj: mieszkania lub domy
◈ W pokoju: 2-4 osoby
◈ Dostęp do WI-FI, kuchni, pralki, prysznica
◈ Należy zabrać ze sobą: pościel, ręczniki, rzeczy osobiste
◈ Do hotelu — pieszo lub transportem publicznym
◈ Karnet: 49-66 €/mies.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Strój służbowy:
- Czarne spodnie, ciemne trampki lub mokasyny, czarna koszulka — na pierwsze dni
- Koszulki firmowe — 35 € (jednorazowa opłata z wynagrodzenia)
◈ Wyżywienie:
- W większości hotelów — śniadania po 1-2 €/dzień (potrącane z wynagrodzenia)◈ Transport:
- Do Warszawy — samodzielnie lub przewoźnik UE
- Warszawa → Austria — 60-90 €
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Wiedeń, Salzburg (przydział w Warszawie, nie można wybrać miasta)
Wszystkie oferty od "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.