🗂 **WYMAGANIA**
◈ mężczyźni;
◈ wiek do 55 lat;
◈ Bio lub "ukr. paszport+Pesel";
◈ przyjmują obywateli Ukrainy.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Umowa o Prace;
◈ gwarantowane 3500-4500 zł/godz netto;
◈ podstawowe wynagrodzenie 5300 zł/mc brutto - monter (od 4 miesiąca premia 400 zł brutto), 5500 zł/mc brutto - operator maszyn;
Premie i dodatki:
☑️+ 50% – za nadgodziny;
☑️+ 100% – za pracę w dni wolne;
☑️+ 200% – za pracę w niedziele;
☑️+ od 4 miesiąca pracy premia za brak nieobecności i dni chorobowe – do 500 zł brutto/mc.;
◈ w przypadku dużej ilości zamówień nadgodziny możliwe od poniedziałku do piątku, a także w sobotę.
📈 **HARMONOGRAM PRACY**
◈ 2 zmiany, bez nocnych zmian;
◈ 6.00-14.00, 14.00-22.00
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ obsługa urządzeń do montażu i składania przemysłowych maszyn myjących, instalacji chłodniczych;
◈ praca na linii: montaż różnego rodzaju urządzeń elektrycznych, kabli, schematów, systemów hydraulicznych, obudowy instalacji, kontrola jakości oraz usuwanie uszkodzeń;
◈ przygotowanie stanowiska pracy i sprzątanie stanowiska po zakończeniu pracy;
◈ na linii pracuje od 5-10 osób.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ bezpłatnie zapewnione przez pracodawcę;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-5 osób;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ pary małżeńskie mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
◈ dopłata za własne mieszkanie 660 zł/brutto miesięcznie.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ pomieszczenia zakładu są ciepłe;
◈ stołówka w zakładzie (automaty z kawą, herbatą, słodyczami, mikrofalówka).
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Palmiry (27 km od Warszawy)
Wszystkie oferty od "Personal work Яна" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 175
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.