Fabryka Jelenia Plast produkuje artykuły do domu i ogrodu.
Po więcej informacji proszę dzwonić lub pisać +380 93 781 43 27 (Maksym)
**WYNAGRODZENIE**
Wynagrodzenie:
zł/mies. netto; UAH; 1000-1400$;
stawka 22,69 zł/godz. netto;
stawka 28,10 zł/godz. netto - dla osób w wieku od 18 do 26 lat (pomagamy w uzyskaniu zaświadczenia studenckiego).
Istnieje zaliczka po przepracowaniu 2 tygodni.
**GRAFIK PRACY**
praca 8 godzin dziennie, 5-6 dni w tygodniu;
4 dni pracy na I zmianę: 06:00 - 14:00
1 dzień wolny
4 dni pracy na II zmianę: 14:00 - 22:00
1 dzień wolny
4 dni pracy na III zmianę: 22:00 - 6:00
2 dni wolne
Można wyjść +4 godziny do pracy (należy zgłosić gotowość do dodatkowej pracy mistrzowi).
Około 180 godzin miesięcznie.
**ZADANIA**
obserwacja i kontrola pracy maszyny do wtrysku produktów z plastiku;
zbieranie produktów z taśmy maszyny;
sprawdzanie jakości produktów;
przycinanie zbędnych plastikowych części;
pakowanie produktów.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewnione przez pracodawcę;
opłaty komunalne 550 zł/mies.;
pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
dobre warunki, 3-4 osoby w pokoju;
jest wszystko co potrzebne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka;
pary mieszkają oddzielnie (w miarę możliwości, jeśli będzie wolny pokój);
za samodzielne wynajęcie mieszkania będzie dofinansowanie 300 zł netto do wynagrodzenia;
z miejsca zamieszkania do pracy - transport publiczny.
Po więcej informacji proszę dzwonić lub pisać +380 93 781 43 27 (Maksym)
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Pracownicy pracują w swoim stroju (z długimi nogawkami i zakrytymi ramionami) oraz obuwiu (musi być zamknięte i na płaskiej podeszwie).
Wszystkie oferty od "JobVoyagee" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.