Pakowacz czekoladowych cukierków Snickers
- 8500 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Warszawa)
- 08-04-2026
s6 obserwujących
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Bez języka
Paszport biometrycznyPraca w fabryce produkującej wyroby cukiernicze Snickers! Światowej sławy firma cukiernicza MARS prowadzi nabór pracowników do pakowania cukierków, batoników czekoladowych Snickers, praca z gotowymi produktami. PRACA BEZPŁATNA!
Wynagrodzenie i premie:
- Miesięcznie 6400 - 8500 złotych (od 76000 UAH)
- Stawka za godzinę - 26.85 złotych netto;
- Stawka dla kandydatów w wieku 18-26 lat - 31.95 złotych netto
- Wypłaty od 10 do 15 dnia każdego miesiąca na kartę bankową (możliwe zaliczki).
Grafik pracy:
- Poniedziałek - piątek (czasami sobota);
- 2 zmiany po 8-12 godzin/dzień
- Nocna zmiana opcjonalnie od 22:00 do 6:00 (podwyższona stawka);
- Możliwość pracy w nadgodzinach i w soboty;
- Są opcje bez pracy w nocy
Obowiązki:
- kontrola produktów pod kątem braku wad;
- sortowanie
- pakowanie i przygotowanie do wysyłki.
Zalety:
- Praca fizycznie NIE trudna;
- Możliwe bez doświadczenia i znajomości języka;
- Nocne zmiany i nadgodziny według uznania pracownika;
- Bezpłatne zakwaterowanie w pobliżu pracy;
- Praca na stałe - nie sezonowa;
- Możliwość przedłużenia umowy o pracę.
Warunki pracy:
- Oficjalne zatrudnienie na umowę
- Możliwość uzyskania karty pobytu na 3 lata;
- Wydawana jest nowa odzież robocza;
- Ubezpieczenie medyczne na koszt firmy
- Darmowa herbata i kawa podczas przerw
Zakwaterowanie:
- Komfortowe zakwaterowanie zapewnia i opłaca pracodawca;
- Mieszkanie komfortowe, jest ciepła woda, wygodne łóżka, kuchnia, wi-fi;
- Do 4 osób w pokoju (pary małżeńskie w dwuosobowych);
- Odległość do pracy około 700 m.
- W Polsce przywita cię nasz koordynator, który pomaga w wszelkich kwestiach.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
