💳 WYNAGRODZENIE
◈ Wynagrodzenie: 4666 PLN brutto/miesiąc
Pierwsze dwa miesiące pracy stawka: 5200 brutto / miesiąc
☑+ 20% za zmiany nocne;
☑+ 50% za nadgodziny od poniedziałku do piątku;
☑+200% za pracę w weekendy i nadgodziny;
☑+ premie do 565 zł: za wyniki i jakość.
◈ Wynagrodzenie do 10 dnia każdego miesiąca.
📈 GRAFIK PRACY
◈ 5 dni w tygodniu;
◈ 8-godzinne zmiany (05:45-13:45, 13:45-21:45, 21:45-05:45);
◈ 20-minutowa przerwa + dwie po 5 minut.
📜 OBOWIĄZKI
◈ Rozdział miejsca pracy odbywa się rano każdego dnia. Praca stojąca i z maszynami/ narzędziami produkcyjnymi. Prowadzenie raportów w raporcie jakości.
☑ Formowanie rurek z plastikowych półproduktów w specjalnych termo-formach.
☑ Montaż elementów łączących do uformowanych rurek.
☑ Pakowanie gotowych produktów.
☑ Informowanie o brakach i przestojach.
☑ Praca z maszynami/narzędziami produkcyjnymi.
☑ Prowadzenie raportów w raporcie.
☑ Wyposażenie swojego miejsca pracy dostępne na hali materiałem zgodnie z wymaganiami jakości.
☑ Kontrola jakości gotowych produktów.
☑ Należy zgłaszać anomalie i propozycje dotyczące wskaźników energetycznych oraz funkcjonowania systemu zarządzania zużyciem energii.
🏠 ZAKWATEROWANIE
◈ zapewniane przez pracodawcę
◈ za samodzielne wynajęcie mieszkania dodatek: – 150 zł netto;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 2-4 osób;
◈ jest wszystko co potrzebne do życia i wypoczynku, Wi-Fi, lodówka;
◈ dojazd: samodzielnie transportem publicznym (zwrot pełnej wartości biletu).
Wszystkie oferty od "Personal Work Іван" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 249
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.