Umowaoprace Работа на автозаводе! Tel./Viber: +48 501642 956
На работу в Польшу требуются работники, на завод по производству амортизаторов. TENNECO.
✯ Местность:
Gliwice, Śląsk
✯ Зарплата:
3500-4200 злотых на руки.
Ставка 20 злотых в час+премия.
17.04 злотых в час чистыми минимально;
22.20 злотых в час за работу более 8 часов в день;
29.70 злотых в час за работу в выходные и праздничные дни;
2 отпускных дня в месяц (можно взять как выходные, так и забрать деньгами около 400 злотых);
до 20% премии (12% от всей зарплаты премия за отсутствие прогулов, и 8% за выполнение плана);
для кандидатов в возрасте от 18 до 25 лет (включительно) почасовая оплата труда будет на 0,8 злотых нетто выше, чем стандартная.
Для кандидатов до 26 лет+(Студенческий) зарплата 20 злотых на руки.+премия
Помогаем с поступлением в школу.
Также каждому работнику отработавшему 3 месяца начисляется премия 1500 злотых.
Есть возможность питания в столовой на предприятии по выгодному тарифу.
Выплаты четко до 10 числа каждого месяца на банковскую карточку, задержек по зарплате НЕТ, авансов тоже нет, поэтому работники должны предусмотреть средства на питание до первой зарплаты.
✯ График работы:
График работы — 8 часов/день+над часы
3 смены 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00
5 — 6 дней в неделю;
Работа постоянная — не сезонная.
✯ Проживание:
Проживание 160 зл;
Квартиры или коттедж со всеми удобствами (кухня, ванная, стиральная машинка, интернет, подушки, одеяла);
Комнаты на 2–5 человека;
Доезд до работы – бесплатный;
✯ Оформление:
Официальное оформление по Umowa o prace;
Все проходят медосмотра и лекцию по охране труда;
Больничный и медицинская страховка за счет фирмы;
Выдают новую рабочую одежду (футболку, штаны, ботинки);
Оформляем воеводские приглашения(Zezwolenie na pracę);
✯ Требования:
Собеседование на предприятии и CV в довольной форме.
Мануальные способности к физическому труду;
Виза не менее 3 месяцев либо биометрический паспорт.
Ответственные,без вредных привычек.
Wszystkie oferty od "Max Power Sp z.o.o" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.