Pakowacz cukierków Raffaello czekolady słodyczy
- 8000 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Bydgoszcz)
- 03-11-2026
g3 obserwujących- Fabryka produkująca wyroby czekoladowe Ferrero oferuje legalne zatrudnienie przy pakowaniu cukierków Raffaello. Zadzwoń - BEZPŁATNA konsultacja!
W pełni wspieramy Cię na etapie rekrutacji, wyjazdu i zatrudnienia zarówno na Ukrainie, jak i w Europie
Wynagrodzenie:
- Miesięcznie złotych - 5800-8000
- Stawka za godzinę - 27.50 złotych netto;
- Stawka dla kandydata w wieku 18-26 lat - 30.50 złotych netto
- Wypłaty wyraźnie od 10 do 15 dnia każdego miesiąca na konto bankowe (możliwość zaliczek).
- Harmonogram pracy:
- 2 zmiany po 10-12 godzin/dzień
- BEZ NOCEJ ZMIAN!
- Jest możliwość nadgodzin
- 5 dni roboczych + 1 dzień wolny do wyboru
- Obowiązki:
- kontrola jakości opakowań wyrobów (cukierków czekoladowych);
- wstępne ważenie wyrobów w opakowaniu;
- pakowanie cukierków w opakowanie;
- pakowanie produktów do dalszego transportu.
- Zalety: Praca NIE jest fizycznie trudna! Znajomość języka polskiego i doświadczenie zawodowe w tej dziedzinie NIE są obowiązkowe.
Warunki pracy:
- Oficjalne zatrudnienie na umowę zlecenie
- Pracownicy przechodzą badania lekarskie i szkolenie BHP
- Przedłużenie zatrudnienia na podstawie karty pobytu
- Ubezpieczenie medyczne na koszt firmy
- Każdemu pracownikowi wydawany jest indywidualny strój roboczy
- Zakwaterowanie:
- bezpłatnie od pracodawcy;
- hostel, mieszkanie (kuchnia, łazienka, lodówka, internet, pralka, mikrofalówka, zmywarka)
- 2-4 osoby w pokoju. Pary małżeńskie osobno
- W Polsce spotka Cię nasz koordynator, który pomoże we wszystkich kwestiach.
Pracujemy na terenie całej Ukrainy i Europy!
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
