🛠️ Виробництво компонентів для автомобільних сидінь марок TOYOTA i BMW, а також збірка готових комплектів сидінь.
📍 Адреса місця роботи
ul. Wyzwolenia 56, 59-730 Wykroty
🧑🔧 Вакансія
Працівник автомобільного виробництва
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
⚙️ Обов'язки працівника
✓ Цех Metal. Виготовлення деталей для каркаса сидінь для автомобіля на прес машинах, з'єднання частин каркаса на верстаті, лакування деталей, контроль якості
✓ Цех Montaż. Монтаж сидінь на робочому місці за допомогою інструментів.
✓ Цех Szwalnia зшивання елементів чохлів для автокрісел
💸 Зарабітня плата
Тип договору: UMOWA O PRACĘ
Ставка: 4870 brutto + 400 зл премія!
Додаток за доїзд: 275 зл
Додаток за надгодини: +50%
Додаток за нічні години: +20%
Робота у свята та вихідні: +100%
Субсидія на винаймання житла: 150 зл брутто
📑 Графік
5 днів на тиждень, по 8 годин, у 3 зміни (06-14 / 14-22 / 22-06). Робота від ПН до ПТ (можлива робота у вихідні дні та надгодини, якщо є виробнича необхідність)
Перерви кожні дві години: 8, 20 і 7 хв
🏡 Проживання
В разі потреби, надаємо за 600 зл. При самостійному винаймі, роботодавець частково компенсує витрати (150 зл).
📌 Додаткова інформація
На підприємстві є їдальня де можна придбати чай, каву, так само є автомати з бутербродами (до 12зл). Обід можна приносити свій.
Робочий одяг та взуття надається безкоштовно.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Work By Vadym5" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.