KOMPLETOWANIE ZAMÓWIEŃ NA WÓZKI ELEKTRYCZNE
Po szczegółowe informacje skontaktować się z numerem lub napisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim) Viber Telegram
Zadania:
• Zbierać i kompletować zamówienia na magazynie za pomocą słuchawki bluetooth, do której przychodzi informacja o towarze, który trzeba zebrać
• Prowadzić wózek elektryczny (Order picker)
• Przygotowywać do wysyłki towary do sklepów „Action”
Stawka:
24-30,50 zł/godz. netto, po 8 dniach szkolenia 0,15 zł/netto za jednostkę towaru, dla studentów – 0,203 zł/netto za jednostkę towaru
Obecnie większość pracowników wykonuje i przewyższa normę
Po szczegółowe informacje skontaktować się z numerem lub napisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim) Viber Telegram
Grafik pracy:
Pn.-Sb. praca na jedną zmianę, średnio po 10 godzin, początek o 8:00 (możliwy elastyczny grafik)
Średnia liczba godzin:
190-210
Mieszkanie:
400 zł/mies. Dom/mieszkanie, 2-3 osoby w pokoju. Trzeba mieć własną pościel
Dojazd do pracy:
Firmowy autobus: 100 zł/mies.
Dopłata za własne mieszkanie:
350 zł/mies.
Odzież robocza:
Za darmo (przy przepracowaniu mniej niż 3 miesiące z pensji potrąca się 200 zł)
Badanie lekarskie:
Za darmo (w przypadku przepracowania mniej niż 3 miesiące z pensji potrąca się 100 zł)
Warunki w zakładzie:
Pierwsze 8 dni – szkolenie z wynagrodzeniem godzinowym. Następnie przejście na system akordowy
Wymagania:
• Do 35 lat.
• Użytkownik komputera (tablet, smartfon itp.)
• Można bez doświadczenia i znajomości języka
Po szczegółowe informacje skontaktować się z numerem lub napisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim) Viber Telegram
Wszystkie oferty od "Work By Vadym5" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.