Producent mebli - Białystok
Płaca 5000 zł (злотых) - Kristina Rekruter

Warunki pracy: Montaż wyrobów z tworzyw sztucznych odbywa się w komfortowych warunkach na bazie nowoczesnych technologii.

Miejsce pracy jest dostosowane do specyfiki pracy. Nie ma nieprzyjemnych zapachów i hałasów, brak pyłu produkcyjnego i innych czynników drażniących.

Wynagrodzenie: MONTER, OPERATOR

2 formy zatrudnienia:

umowa zlecenie

       24,74 PLN NETTO / godzina stawka według nowego polskiego ładu (Polski Ład)
24,74 PLN NETTO / godzina do 26 lat 

21,60 PLN NETTO / godzina stawka podstawowa  

30,50 PLN NETTO / godzina do 26 lat ze statusem studenta 

+10% brutto od wynagrodzenia premia

umowa o pracę

4666 brutto miesięcznie plus premia do 15%

Przejście z umowa o pracę na umowa zlecenie niemożliwe.

Wynagrodzenie ROZDZIELCA

25,20 PLN NETTO / godzina stawka według nowego polskiego ładu (Polski Ład)

25,20 PLN NETTO / godzina dla pracowników do 26 lat

22,00 PLN NETTO / godzina stawka podstawowa z podatkiem

32,00 PLN NETTO / godzina stawka dla pracowników do 26 lat ze statusem studenta

+10% brutto od wynagrodzenia premia

umowa o pracę

4666 brutto miesięcznie plus premia do 15%

Przejście z umowa o pracę na umowa zlecenie niemożliwe.

Wymagane: mężczyźni i kobiety, można bez specjalnego doświadczenia zawodowego

Obowiązki: 

Monter: obsługa narzędzi ręcznych w procesie montażu konstrukcji z tworzyw sztucznych ;
kontrola jakości wykonanej pracy.

Operator: obsługa do 3 maszyn, kontrola jakości wytworzonych detali i ich liczenie, wpis w specjalnej karcie ewidencji produktów, pakowanie do pudełka.

Rozdzielca: dostarczanie części monterom i operatorom, odbiór gotowych produktów, przenoszenie i oklejanie opakowania (prace transportowe ręczne w granicach dopuszczalnego obciążenia), wypełnianie specjalnego formularza.

Umowa: umowa zlecenie

Grafik pracy: trzy zmiany: 6:00 - 14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00

Grafik w dziale produkcji: 2 dni 1 zmiana, 2 dni 2 zmiana, 2-3 dni 3 zmiana, 2 dni - wolne. 

Grafik w dziale montażu: 2 dzienne zmiany po 8 godzin (tydzień pierwszy, tydzień drugi), 5-6 dni roboczych od pon. do pt. - ustala kierownictwo fabryki. Przy realizacji dużych zleceń - praca na 3 zmiany.

Grafik u rozdzielcy - w zależności od działu, w którym pracuje: montaż albo produkcja.

Odzież robocza: BEZPŁATNIE, * pod warunkiem przepracowania minimum 3 miesięcy, w przeciwnym przypadku będzie potrącenie 100 zł