Для всех
Компания по трудоустройству граждан за рубежом
Работаем с ГРАЖДАНАМИ стран СНГ (Россия, Беларусь, Узбекистан, Таджикистан, Казахстан, Кыргызстан)
Должность: Разнорабочий на складе
📍 Местоположение: Великобритания, Лондон, Манчестер, Ливерпуль.
🏡ПРОЖИВАНИЕ:
- предоставляется жилье со всеми удобствами; платите 80€ в месяц с человека за коммунальные услуги!
- в комнатах по 2-3 человека;
- есть возможность отдельной комнаты для семейных пар
- жилье комфортное, есть горячая вода, удобные кровати, кухня, wi-fi, бытовая техника, стиральные машины.
Проживание рядом с местом работы (7-10 минут если ехать на метро)
🍱ПИТАНИЕ:
Предоставляется бесплатный обед.
💰ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА:
Заработная плата от 17 фунтов/час + премии;
Работа по 10 ч/день, 5-6 дней в неделю;
Официальное трудоустройство по договору
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ставка от 17 фунтов/час нетто;
+ 20% за работу в ночные смены;
+ 50% за сверхурочные часы;
+ 100% за сверхурочные изменения;
(в среднем в месяц от 4000 фунтов)
🎯ОБЯЗАННОСТИ:
Проверка брендовых вещей на отсутствие дефектов;
Упаковка новой одежды в коробки;
Маркировка, подготовка к отправке.
Важно! Работа без больших физических нагрузок и вредных факторов (не конвейер).
⏰ГРАФИК РАБОТЫ:
График работы
8-10 часов в день;
9:00-19:00
5 дней в неделю.
Максим Шаровой
HR-менеджер по трудоустройству
📍 Англия | 🕒 7 лет успешного опыта
🔹 Эксперт в подборе персонала всех уровней
🔹 Индивидуальное карьерное сопровождение
🔹 Эффективные стратегии трудоустройства
🔹 Консультации по рынку труда и резюме
📱 WhatsApp / Telegram: +44 7375 992898
📱 WhatsApp / Telegram: +44 7495 751372
📱 WhatsApp / Telegram: +44 7904 035759
Wszystkie oferty od "LaunchWork" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 720
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.