Pracownik/packer/montaż na produkcję okien/ 25 km od Krakowa/umowa o pracę
- 4000 - 4500 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Kraków)
Produkcja z prawie 30-letnim doświadczeniem w plastykowych oknach, zlokalizowana w okolicach Krakowa.
Zakład specjalizuje się również w produkcji rolet okiennych, drzwi tarasowych, żaluzji.
Adres i miasto pracy:, 32-003 Podłęże (26 km od Krakowa)
Wymagania:
Język polski: bez znajomości języka
Przyjmujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi, Mołdawii
Wynagrodzenie i rodzaj umowy:
Rodzaj umowy – Umowa o pracę
Stawka: 4700 zł brutto. Premia za wyniki pracy 350 zł brutto i za frekwencję 400 zł brutto. Dodatkowo premia 150 zł brutto za pracę w soboty i niedziele przy 12-godzinnym grafiku
Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny.
Średnie wynagrodzenie – 4000-4500 zł netto
Wypłata do 10 dnia na konto bankowe
Grafik pracy:
Praca odbywa się w zależności od działu w 2 wariantach (12 godzin dział okleinowania i logistyki, 8 godzin pozostałe działy).
Przerwy – przy grafiku 8-godzinnym 20 min, przy 12-godzinnym 20 min + 10 min.
Zakwaterowanie – zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 250 zł netto.
Dopłata za własne mieszkanie – 300 zł netto
Jak dojechać do pracy: zapewniamy rozkład autobusów z lokalizacji Niepołomic, Nowej Huty, Płazowej i Krakowa
Koszty dojazdu do pracy: 120 zł
Obowiązki:
Operator produktu:
Przygotowanie i montaż elementów składowych okna
Wykonywanie wszystkich wymogów jakościowych przy montażu okna zgodnie z technologią
Kontrola jakości urządzeń operacyjnych na produkcji
Pracownik magazynu:
Paczowanie zamówienia na transport
Obsługa skanera
Kontrola jakości i ilości produkowanego towaru
Praca z dokumentacją na magazynie
Dodatkowe informacje:
Wyżywienie: koszt obiadu, składającego się z dwóch dań – 13 zł
Zapewniamy bezpłatnie odzież roboczą i sprzęt, buty oraz uniform
Zadzwoń lub napisz pod numer +380(66)872 47 94 na Viber i przeprowadzimy pełną konsultację lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 143
