Operator do rozładunku i załadunku towarów CCC (Głogów)
Miejsce pracy: Głogów
Miejsce załatwienia dokumentów: Zielona Góra
Przyjmujemy mężczyzn do 45 lat
Przyjazdy do 9.10.2025
Stawka:
24,75 zł/godz. netto
Dla studentów – 30,50 zł/godz. netto
Liczba godzin pracy miesięcznie: około 160–180
Zakwaterowanie:
Zapewniane — 300 zł/miesiąc
Rekompensata za swoje zakwaterowanie — 1,5 zł/godz.
Zadania:
• Rozładunek i załadunek towarów
• Przemieszczanie pudeł z towarami (praca fizyczna, waga w granicach normy)
Obowiązki:
• Przyjęcie i rozładunek towaru na magazynie
• Załadunek towaru do środków transportu
• Praca na specjalnych stacjach do rozładunku i załadunku
Stawka:
24,75 zł/godz. netto
Dla studentów – 30,50 zł/godz. netto
Firma prowadzi płatne szkolenie od 3 do 5 dni
Harmonogram pracy:
Poniedziałek–piątek, dwie zmiany (zmieniają się co tydzień):
1 tydzień — 06:00–14:00
2 tydzień — 14:00–22:00
Wolne — sobota
Przerwa — 20 minut płatna
Dojazd:
Transportem publicznym
Odzież robocza i obuwie:
Wydawane bezpłatnie (buty i kamizelka).
Jeśli nie przepracowano 2 miesięcy — pobierane 100 zł.
Badania lekarskie:
Bezpłatnie.
Jeśli nie przepracowano 2 miesięcy — pobierane 150 zł.
Warunki na przedsiębiorstwie:
• Kuchnia
• Stołówka
• Szafki na rzeczy osobiste
Wymagania:
• Mężczyźni do 45 lat
• Bez doświadczenia
• Podstawowa lub komunikatywna znajomość języka polskiego
Więcej informacji telefonicznie, bądź przez Viber lub WhatsApp.
Wiadomość na Viber, WhatsApp lub Telegram przyspieszy odpowiedź.
+48 452 375 639
Wszystkie oferty od "PersonalDevelopment" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 483
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.