Monter suchej zabudowy/Tynkarz
- 2700 € / na miesiąc
- Niemcy (Kolonia)
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Dla mężczyzn
Bezpłatna oferta pracy
Dla Ukraińców
Dla Białorusinów
Praca na podstawie karty pobytu
🚨 Aby rozpocząć pracę, wymagana jest polska legalizacja (firma zatrudnia na zasadach outsourcingu), dlatego należy posiadać ukraiński PESEL, kartę pobytu lub wizę pracowniczą do Polski 🚨
OFERTA PRACY – Monter suchej zabudowy/Tynkarz (6 osób)
ID: 1727
👉Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi i krajów UE.
🇩🇪Kraj, Miasto - Niemcy (Geilenkirchen, Dortmund, Düsseldorf, Duisburg, Kolonia) - Praca w promieniu 60 km.
💶 Wynagrodzenie – 11-15€/godz. (2300-3300€/miesiąc NETTO).
🕐 Grafik pracy: Pn.-Sb. (9-11 godz./dz.) – zależy od tempa prac.
🪪 DOKUMENTY: wiza pracownicza/karta pobytu/WNż/paszport UE.
🏘 Zakwaterowanie – 13€/doba, 400€/mies. (2-pokojowe mieszkanie, po 2 os. w pokoju)
🚘 Dojazd do pracy – zapewniony samochód, paliwo opłaca pracodawca.
🦺 Ubranie robocze zapewnione, obuwie z metalowym noskiem należy mieć własne.
🛠 Narzędzia – zapewnione.
☑️ OBOWIĄZKI:
➖ Montaż suchej zabudowy/sufitów podwieszanych/ścianek działowych/ futryn/ sufitów;
➖ Praca z sufitami systemowymi/ aluminiowymi/ fryzami;
➖ Wyrównywanie, szpachlowanie, gruntowanie i szlifowanie ścian/sufitów przed malowaniem i tapetowaniem;
➖ Układanie płytek;
➖ Tynkowanie ręczne.
☑️ WYMAGANIA:
➖ Doświadczenie zawodowe - co najmniej 2 lata;
➖ Tylko dla obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi i krajów UE.;
➖ Prawo jazdy kat. B (u jednej z osób);
➖ Ograniczenia wiekowe – do 45 lat;
➖ Umiejętność układania płytek;
➖ Umiejętności przygotowania ścian i sufitów przed malowaniem/tapetowaniem;
➖ Znajomość metod oznaczeń i mocowania suchej zabudowy;
➖ Przestrzeganie standardów jakości prac tynkarskich;
➖ Umiejętność prawidłowego przygotowania mieszanki wykończeniowej;
➖ Zainteresowanie pracą;
➖ Wiza/karta pobytu/WNż/paszport UE.
📩W sprawie zatrudnienia pisz na Viber/Telegram: +380972428725
Baza 14
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.3K
