Księgowy
- 2000-3000 $ / na miesiąc
- Zjednoczone Emiraty Arabskie (Dubaj)
Wymagane doświadczenie
Bez noclegu
Stała praca
Znajomość języka
Pilna pracaOpis pracy:
Kontrolują dane finansowe i przestrzeganie wymogów prawnych, prowadząc dokładne księgowanie zobowiązań i należności, wynagrodzeń oraz codziennych operacji finansowych i uzgodnień. Wykonują codzienne zadania księgowe, takie jak sporządzanie miesięcznych sprawozdań finansowych, prowadzenie księgi głównej, a także księgowanie płatności i korekt.
Wymagania i umiejętności:
- Tytuł licencjata w obszarze finansów, rachunkowości lub zarządzania biznesem
- Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu księgowości (minimum 2 lata)
- Dogłębne zrozumienie podstaw rachunkowości i zasad sprawozdawczości finansowej
- Zaawansowane umiejętności komputerowe, w tym MS Office (szczególnie Excel) oraz oprogramowanie do księgowości ZOHO books i CRM
- Znajomość języka angielskiego (zarówno w mowie, jak i piśmie)
- Wysoki stopień precyzji i dbałości o szczegóły
- Język rosyjski jako duży atut
Obowiązki, ale nie tylko:
- Wsparcie menedżera ds. obsługi klienta we wszystkich obszarach operacji finansowych, w tym między innymi wprowadzanie danych, naliczanie wynagrodzeń, obsługa zobowiązań i należności
- Rejestracja codziennych operacji finansowych i finalizacja procesu księgowania
- Sprawdzanie poprawności rejestracji operacji w dzienniku czasu pracy, dzienniku dostawców, dzienniku klientów i księdze głównej
- Wykonywanie ogólnych zadań administracyjnych i biurowych
- Prowadzenie dokumentacji elektronicznej i papierowej
- Wsparcie w rozwiązywaniu kwestii administracyjnych i usuwaniu niezgodności
- Prowadzenie dokładnego rejestrowania i przechowywania dokumentów zgodnie z instrukcjami, dbanie o ich aktualność
- Dokładne wprowadzanie danych do ZOHO
Będą rozważani wyłącznie kandydaci z Dubaju.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
