Pracownik drukarni
- 26,00-32,50 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Opole)
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Znajomość językaPracownik drukarni
Miejsce pracy: Gogolin (15 km od Opole)
Wymagane są mężczyźni, kobiety i pary w wieku od 22 do 47 lat.
Wymagana znajomość języka polskiego na poziomie co najmniej A2.
Wynagrodzenie
- Paker-odbiorca: 26 zł netto na godzinę.
- Asystent operatora: 29 zł netto na godzinę.
- Asystent drukarza: 29 zł netto na godzinę.
- Dla kandydatów z własnym zakwaterowaniem dodatek 2 zł netto na godzinę (z wyjątkiem studentów).
- Dla studentów stawka 32,50 zł netto na godzinę.
Harmonogram pracy
- Trzy zmiany robocze, pięć-sześć dni w tygodniu po 8 godzin.
- Harmonogram i dni wolne zmienne.
- Jest możliwość dodatkowych godzin, minimalnie 200–220 godzin miesięcznie.
Obowiązki
- Pomoc operatorowi na sprzęcie drukarskim.
- Pakowanie produktów drukarskich.
- Instalacja rolek materiału za pomocą specjalnego urządzenia podnoszącego.
- Dolanie farby w razie potrzeby.
- Kontrola jakości gotowych produktów.
Zakwaterowanie
- Koszt zakwaterowania 500 zł miesięcznie (potrącane z wynagrodzenia).
- Komfortowe warunki: gorąca i zimna woda, kuchnia, pralki, telewizor, strefa wypoczynkowa.
- Zakwaterowanie 2–4 osoby w pokoju.
Dodatkowe informacje
- Palenie na terenie zakładu jest stanowczo zabronione.
- Bezpłatna odzież robocza wydawana po 3 miesiącach pracy, za krótszy okres potrącana wartość 280 zł z wynagrodzenia.
- Badanie lekarskie 170 zł potrącane z pierwszej wypłaty.
- Praca nieskomplikowana, w spokojnym tempie.
- Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenia.
- Możliwość szkolenia na operatora maszyny drukarskiej (wymagana podstawowa znajomość PC).
- Możliwość uzyskania zaliczki tygodniowej (pierwsza zaliczka po 5 przepracowanych zmianach).
- Wynagrodzenie wypłacane na konto bankowe 25 dnia następnego miesiąca.
Proszę pisać tylko na Viber, WhatsApp lub Telegram, bez odpowiedzi na portalu — lub odpowiedź tylko z numerem, na którym jest Viber, WhatsApp lub Telegram.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 597
