Administrator pracowników zdalnych
- 53000 rub. / na miesiąc
- Kazachstan (Ałmaty)
- 19-11-2025
Obowiązki:
- Prowadzenie i aktualizacja bazy pracowników zdalnych (ewidencja, akta osobowe, umowy, urlopy, zwolnienia lekarskie)
- Codzienne monitorowanie wchodzenia pracowników na linię
- Udział w rekrutacji nowych pracowników zdalnych (weryfikacja dokumentów, wstępne szkolenie)
- Prowadzenie dokumentacji naruszeń dyscyplinarnych, wyjaśnień, nagan, nagród/degresji
- Przygotowywanie raportów dla kierownictwa (przyjęcie do pracy, fluktuacja, nieobecności)
Wymagania:
- Doświadczenie w pracy z pracownikami zdalnymi lub w masowej rekrutacji od 1 roku (logistyka, dostawa, taksówki, kurierzy - duża zaleta)
- Pewne posługiwanie się Excelem/Google Sheets
- Uwaga na szczegóły, stanowczość i zasadniczość w kwestiach dyscypliny
- Poprawna mowa, umiejętność spokojnego i przekonującego komunikowania się
Warunki:
- Całkowicie zdalna praca
- Harmonogram pracy 5/2
- Szkolenie we wszystkich systemach wewnętrznych na koszt firmy
- Możliwość awansu na kierownika działu kontroli pracowników zdalnych
- Możliwość skorzystania z 3 przerw i obiadu w ciągu dnia pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.5K



