Asystent Personalny
- 2000 $ / na miesiąc
- Tajlandia (Bangkok)
Szukamy niezawodnego i proaktywnego Personal Assistant do wsparcia rodziny naszego Założyciela i procesów administracyjnych w Tajlandii. Rola wymaga praktycznego podejścia, wysokiej organizacji i umiejętności efektywnego zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie.
Główne obowiązki
- Zakupy i logistyka: koordynacja zakupów, organizacja dostaw towarów i usług
- Zarządzanie transportem: kontrola obsługi i stanu technicznego samochodów rodzinnych
- Administracja finansowa: dokonywanie płatności i prowadzenie zapisów finansowych
- Koordynacja personelu domowego: nadzór i podział zadań
- Wsparcie podróży: organizacja podróży dla członków rodziny, gości i pracowników (rezerwacja hoteli, restauracji, rozrywek, transferów)
- Zakup biletów lotniczych: organizacja biletów na loty wewnętrzne
- Osobiste towarzyszenie: towarzyszenie członkom rodziny do banku, szpitala i na inne ważne spotkania
- Obsługa nieruchomości: rozwiązywanie kwestii związanych z naprawami i konserwacją domu
- Osobiste zlecenia: wykonywanie różnych osobistych zadań w miarę potrzeby
Wymagania
Must Have:
- Aktualne prawo jazdy kategorii B i pewne doświadczenie w prowadzeniu pojazdu
- Język angielski na poziomie A2–B1
- Biegła znajomość języka rosyjskiego
- Zamieszkanie w Tajlandii
Nice to Have:
- Doświadczenie w pracy administracyjnej lub biurowej
- Zamieszkanie w Tajlandii od 2 lat
- Znajomość lokalnej infrastruktury i usług
Korzyści z pracy
- Konkurencyjny pakiet wynagrodzeń
- Elastyczny format pracy
- Praca w dynamicznym międzynarodowym środowisku
- Możliwości rozwoju zawodowego
- Elastyczny grafik
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.





