Produkcja oparć i poduszek do foteli samochodowych, desek rozdzielczych i paneli drzwiowych dla marek Audi, Volvo, Opel, Ford, Mercedes i Volkswagen.
Adres i miasto: 58-306 Wałbrzych
Stanowisko: Operator produkcji
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: A1
Przyjmujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi, Mołdawii
Wynagrodzenie: Stawka: 4 300,00 zł brutto/miesiąc, dodatkowo płatne nadgodziny. Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za godziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta. Premie – do 15%.
Wynagrodzenie do 10 dnia każdego miesiąca.
Typ umowy: Umowa o pracę
Grafik:
5 dni w tygodniu, po 8 godzin, w 3 zmiany (6-14/14-22/22-6) od poniedziałku do piątku. często nadgodziny po 1-2 tygodniach często są robocze soboty i niedziele.
Przerwy – 20 minut i możliwość wyjścia na papierosa.
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 350 zł netto w Wałbrzychu. Dodatkowa opłata za własne zakwaterowanie 250 zł na kartę, którą można zapłacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: po mieście transportem publicznym na własny koszt.
Obowiązki pracownika:
Obsługa linii produkcyjnej.
Hala montażowa:
Praca z częściami na placu produkcyjnym, obsługuje wkrętarkę przed osobą, detal jest wkręcany śrubki i małe elementy i po linii detal przechodzi dalej
Ręczne przemieszczanie części, których całkowita waga odpowiada normom
Zawieszanie części – umieszczanie gotowego elementu na półkach.
Pakowanie elementów w kartonowe pudełka.
Dodatkowe informacje:
W zakładzie znajduje się stołówka, w której można kupić herbatę, kawę, zupę.
Odzież robocza jest zapewniana bezpłatnie.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 w Viberze, a My przeprowadzimy pełną konsultację lub dobierzemy inną pracę
Wszystkie oferty od "JL Agency А" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 376
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.