W sprawie szczegółów oferty proszę kontaktować się pod numerem +48606197259 przez Viber lub Telegram.
Pomoc w uzyskaniu statusu studenta.
Miejsce pracy — Rymań
Miejsce załatwiania dokumentów — Szczecin.
Kogo przyjmujemy — mężczyzn do 55 lat.
Stawka: 32,60 zł/godz. netto
Liczba godzin pracy w miesiącu — 180-200 godzin, z możliwością brania dodatkowych zmian.
Miesięczny koszt zakwaterowania — bezpłatnie.
Zadania:
• Przygotowywanie powierzchni do spawania,
• Spawanie części nadwozia i samego nadwozia,
• Szlifowanie spoin,
• Na końcowym etapie dokręcanie dodatkowych części nadwozia.
Stawka:
• 32,60 zł/godz. netto,
• 35,50 zł/godz. netto (w zależności od umiejętności),
• Dla specjalistów z certyfikatami spawacza i uprawnieniami na suwnicę – 39,80 zł+/godz. netto.
• Dodatek dla kierowców busa: +2 zł/godz. (przy posiadaniu prawa jazdy kat. B).
Ważne!
Zgodnie z polskim prawem, po przekroczeniu rocznego progu dochodowego wynoszącego 30 tys. dalsze wynagrodzenia są obciążone dodatkowym podatkiem, dlatego stawka będzie niższa:
29,20 zł i 31,70 zł
• Dla specjalistów 35,50 zł/godz.
Harmonogram pracy:
• Pon-Pt, po 10 godzin.
• 1 zmiana: 06:00 - 16:00 (czasami możliwa druga zmiana przy dużym obciążeniu zakładu).
Zakwaterowanie:
• Bezpłatne zakwaterowanie,
• Format zakwaterowania: dom, mieszkanie, 2-4 osoby w pokoju.
Dojazd:
• Bezpłatny dojazd do pracy (15 minut jazdy).
Odzież robocza i obuwie:
• Wydawane bezpłatnie.
Badania lekarskie:
• 100 zł (potrącane z pierwszego wynagrodzenia).
Warunki na zakładzie pracy:
• Szatnie, kuchnia, stołówka.
Wymagania:
• Mężczyźni do 55 lat w dobrej kondycji fizycznej,
• Certyfikat MIG-MAG 135-136,
• Znajomość języka polskiego minimum A2 (rozumienie i umiejętność odpowiadania)
• Doświadczenie w pracy ze spawaniem MIG-MAG 135-136.
• Proszę zabrać swoje pościel
Wszystkie oferty od "Praca_dla_mężczyzn" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.