Pracownik magazynu odzieżowego
- 5200 - 6000 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Szczecin)
- 21-09-2026
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny
Dla mężczyzn
Dla kobietKontakt: Władysław +380991485384
Oferta pracy: Pracownik magazynu odzieżowego - Gardno (30 km od Szczecina) Nowoczesne centrum logistyczne z komfortowymi warunkami i oficjalnym zatrudnieniem Umowa o pracę. Nadaje się dla mężczyzn i kobiet, z chęcią do pracy w stabilnym tempie.
Zakwaterowanie: Gryfino - komfortowe domy ze wszystkimi udogodnieniami Pościel i naczynia - mieć własne Bezpłatny dojazd do pracy
Stawka (brutto):
- 30.06 zł/godz. - gwarantowana
- +15% - za efektywność i frekwencję
- +25 zł - za zmianę nocną
- +100 zł - za pracę w weekend Wypłaty - miesięcznie 10 dnia
Orientacyjne wynagrodzenie za miesiąc (przy 176 godzin w miesiącu):
- Kwota podstawowa:
30.06×176=5 290.56 zł brutto
- Z bonusem +15%:
5 290.56×1.15=6 084.14 zł brutto
- Netto (około): ≈ zł netto w zależności od statusu podatkowego i ilości zmian nocnych/weekendowych
- Koszt zakwaterowania: 450 zł/mies (odliczane z wynagrodzenia)
- Karta na posiłki: 250 zł - dodatkowo
Harmonogram pracy:
- Trzy zmiany po 8 godzin:
-
05:50-14:00
- 13:50-22:00
- 21:50-06:00
-
- Praca 5-6 dni w tygodniu
- Płatna przerwa - 25 minut
Obowiązki:
- Rozładunek: załadunek palet
- RCV: skanowanie towaru, etykietowanie
- STOW: umieszczanie towaru na półkach
- Zbieranie: kompletowanie zamówień z terminalem
- Paczka: pakowanie i dokumenty przewozowe
- Wysyłka: sortowanie i wysyłka paczek
Dodatkowo:
- Temperatura w magazynie - +20…+22°C
- Odzież robocza - zapewniona
- Jest stołówka i automaty z napojami Początek pracy - po 5-7 dniach od przyjazdu
Kontakt: Władysław +380991485384
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.3K
