Pracownik do wykładania towaru i obsługi kasy – Biedronka (Łódź)
- 27,05 нетто zł (złotych) / godzinę
- Polska (Łódź)
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Znajomość języka
Dla mężczyzn
Dla kobiet
Dla Ukraińców
Pilna praca
📍 Polska, Łódź, Kossaka 10
💼 Potrzebna 1 osoba do działu mięsnego!
📅 Przyjazd na formalności: 15.12
📌 Wakacja bezpłatna
👤 Kogo szukamy
- Mężczyźni i kobiety do 55 lat
- Komunikatywny język polski – obowiązkowo
- Doświadczenie nie jest wymagane — wszystkiego uczymy
- Fizycznie aktywni, odpowiedzialni, gotowi pracować w systemie zmianowym
💰 Wynagrodzenie
- 24,20 zł/godzinę netto — jeśli roczny dochód przekracza 30 000 zł brutto
- 27,05 zł/godzinę netto — standardowa stawka
- 33,50 zł/godzinę netto — studenci do 26 lat (z zaświadczeniem studenta)
- Premia 200–300 zł po 14 dniach pracy
- Zaliczka 400 zł po 10 dniach pracy
- Średni miesięczny dochód: 4065–7035 zł netto
💳 Wypłata wynagrodzenia — 15 dnia na konto bankowe.
🕐 Harmonogram pracy
- 5–6 dni w tygodniu
- 8–10–12 godzin zmiany
- Praca na kasie — tylko zmiany dzienne
- Wykładanie towaru — zmiany dzienne i nocne
- Zmiany mogą się rozpoczynać 06:00–22:00
- 168–210 godzin/miesiąc
- Przerwa: 15–20 minut
🛠 Obowiązki
- Wykładanie towaru na półki
- Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy
- Praca na kasie, obsługa klientów
- Pomoc klientom w sali
- Praca w strefie samoobsługowej
- Przyjmowanie i rozkładanie towaru w działach
🏠 Zakwaterowanie
- Zakwaterowanie nie jest zapewnione
- Dopłata za własne mieszkanie już wliczona w stawkę
📄 Warunki pracy
- Umowa zlecenie
- Minimalny okres pracy: od 3 miesięcy
- Książeczka sanitarna: 335 zł (można odliczyć z wynagrodzenia)
- Praca w komfortowych warunkach: +22…+25°C
- Palenie dozwolone tylko w wyznaczonych miejscach
- Zakaz wnoszenia szklanych przedmiotów i gorących napojów w szklankach/termosach
✨ Zalety
- Szkolenie na stanowisku pracy
- Doświadczenie nie jest wymagane
- Wsparcie i mentoring
- Pomoc w uzyskaniu karty pobytu
- Łatwe procesy — waga towaru do 2 kg
📋 Dokumenty
- Bez wiz
- Polska wiza
- Karta pobytu
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.






