Produkcja skrzyń drewnianych 2200$ (Kierspe, Remscheid) - OFERTY BEZPŁATNE
- 2200 $ / na miesiąc
- Niemcy (Nadrenia Północna-Westfalia)
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Znajomość języka
Dla mężczyzn
Bezpłatna oferta pracy
Dla Ukraińców
Dla Białorusinów
Niemcy, Kierspe
👤 Produkcja skrzyń drewnianych
💶 Wynagrodzenie (netto): 11,00 € / godz
📅 Harmonogram / okres pracy:
Pn.–Pt. — dni robocze,
sb. — czasami (w razie potrzeby).
Dodatkowe informacje podawane są bezpośrednio na miejscu.
6–9 godz/dzień, 140–200 godz/miesiąc.
🛏 Zakwaterowanie:
Zapewniane płatnie — 300 € / miesiąc.
Płatność po przepracowanym miesiącu (potrącana z wynagrodzenia).
Zakwaterowanie znajduje się w Remscheidzie, spełnia standardy.
Liczba współlokatorów: 2 osoby.
🦺 Odzież robocza:
Zapewniana płatnie — 50 €.
Przy długoterminowej pracy — bezpłatnie.
Jeśli coś trzeba dokupić — pomogą, zamawiający informuje dodatkowo.
Możliwe dodatkowe wynagrodzenie 20–70 € (indywidualnie).
🔧 Narzędzia:
Zapewniane bezpłatnie.
🚙 Transport do pracy:
Zapewniany bezpłatnie na koszt firmy.
Czas podróży — około 50 minut.
📍 Dla kogo:
Mężczyźni w wieku od 18 do 40 lat (Ukraina, Białoruś, Unia Europejska (obywatele krajów UE), Mołdawia, Polska, Rumunia)
Doświadczenie:
Nie wymagane. Praca — montaż skrzyń drewnianych.
🗣 Znajomość języka:
Wymagana — polski A2 (do rozmowy kwalifikacyjnej).
📝 Wymagane dokumenty:
Karta pobytu, paszport UE lub polska wiza pracownicza.
Prawo jazdy kategorii B.
📋 Obowiązki:
Produkcja skrzyń drewnianych.
🧪 Okres próbny:
3 dni.
📆 Początek pracy:
05.01.2026
📞 Numer kontaktowy: +380 99 511 08 12 Viber, WhatsApp, Telegram
№6.345.5761 B
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 16.8K
Data utworzenia: 22.12.2025






