**KRÓTKO O PODSTAWOWYM**
Wynagrodzenie 25.50-31.50 zł netto/godz.;
6000-8200 zł/mies. netto;
Praca po 8-10 godzin dziennie;
Dla mężczyzn, kobiet do 55 lat;
Bio lub “ukr. paszport+Pesel”;
Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
Zakwaterowanie 500 zł/mies.;
Inowrocław (55 km od miasta Bydgoszcz).
Po szczegółowe informacje prosimy o kontakt pod numerem lub pisać +380 (63) 503-22-82 (Solomiya) Viber Telegram
**WYNAGRODZENIE**
Średnia pensja:
6000-8200 zł/mies. netto;
Stawka - 25.50 zł/godzina netto (z podpisaniem PIT 2);
31.50 zł/netto - stawka dla osób w wieku od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy w jego uzyskaniu);
+1 złoty - dodatek przy samodzielnym wynajmie mieszkania.
**GRAFIK PRACY**
Średnia liczba godzin: 170-230 miesięcznie;
Zmiany po 8-10 godzin (dziennie/nocne). Można brać nadgodziny.
Przerwy po 15 minut;
Grafik elastyczny.
**OBOWIĄZKI**
przygotowanie towaru do wysyłki;
pomoc w produkcji wyrobów piekarniczych (zgodnie z recepturą, normami i standardami);
pomoc w przygotowaniu surowców do wypieku;
pakowanie chleba;
przygotowanie blach i form;
praca na wagach;
przygotowanie ciasta na różne rodzaje chleba;
sprzątanie/mycie produkcji.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewnione przez pracodawcę;
usługi komunalne 500 zł/mies.;
pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju zamieszkują 2-4 osoby;
osobny pokój dla pary;
jest wszystko, co niezbędne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka;
trzeba mieć ze sobą pościel i osobiste naczynia;
zakwaterowanie w pieszej dostępności.
**ℹ DODATKOWE WARUNKI**
Badania lekarskie - 260 zł (potrącone z wynagrodzenia);
Zakazane noszenie biżuterii, sztucznych paznokci i rzęs;
Temperatura w zakładzie do 30 stopni;
Odzież/obuwie robocze - zapewnione bezpłatnie (przy pracy poniżej 1 miesiąca potrąca się 150 zł).
Po szczegółowe informacje prosimy o kontakt pod numerem lub pisać +380 (63) 503-22-82 (Solomiya) Viber Telegram
**MIEJSCE PRACY**
Inowrocław (55 km od miasta Bydgoszcz).
Wszystkie oferty od "Solomia WorkEurope" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 732
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.