Pracownik magazynu odzieży marki ZARA
ZARA - hiszpańska marka oferująca odzież męską, damską oraz dziecięcą. Poza odzieżą marka oferuje także obuwie, akcesoria, bieliznę i perfumy.
Po więcej informacji zadzwoń lub napisz pod numer +380 (63) 503-22-82 (Solomia) Viber Telegram
**KRÓTKO O PODSTAWACH**
Wynagrodzenie 25,50-31,50 zł/godz na rękę;
7600-9000 zł/mies na rękę;
Praca po 8-10-12 godzin/dzień;
Dla kobiet, mężczyzn, par do 53 lat;
Biometria lub „ukraiński paszport+Pesel”;
Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
Zakwaterowanie 560 zł;
miasto Psary (20 km od Katowic).
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
7600-9000 zł/mies na rękę;
25,50 zł/godz na rękę - stawka;
31,50 zł/godz na rękę - stawka dla osób od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy uzyskać).
Dodatkowo:
+2,40 zł/godz — jeśli mieszkasz w własnym lokum;
+0,85 zł/godz — jeśli dojeżdżasz samodzielnie.
Premie za wykonanie i przekroczenie norm.
Jest zaliczka po 2 przepracowanych tygodniach.
**GRAFIK PRACY**
Praca w 3 zmianach:
Zmiana poranna początek - 06:00;
Zmiana dzienna początek - 15:00;
Zmiana nocna początek - 18:00, 20:00 lub 22:00.
Czas trwania: od 8 do 12 godzin, w zależności od obciążenia magazynu.
W okresie normalnym — 8–10 godzin, w sezonie wysokim (wyprzedaże, nowe kolekcje) — przeważnie 10–12 godzin.
Dni robocze: 5–6 na tydzień.
Przerwy: 20 min przy zmianie do 10 godz, 40 min przy zmianie 12 godz.
**OBOWIĄZKI**
Podstawowe procesy na magazynie:
PICK (zbieranie zamówień):
Praca ze skanerem i komputerem;
Chodzisz po magazynie, szukasz i zbierasz produkty zgodnie z zamówieniem;
Skanujesz każdą pozycję, umieszczasz w wózku lub kontenerze;
Pracujesz z lekkimi rzeczami: odzież, obuwie, akcesoria, kosmetyki;
Norma: ~100 towarów/godz;
Na zmianę — 10–15 km aktywnego chodzenia.
PACK (pakowanie):
Praca statyczna — stojąc przy stole pakującym;
Odbierasz towar z PICK-strefy, sprawdzasz zgodność z zamówieniem;
Pakujesz, dodajesz dokumenty, oznaczasz pudełka;
Norma: ~60 zamówień/godz;
Ważna szybkość, dokładność, staranność.
Inne procesy:
INBOUND — rozlokowanie towaru po rozładunku.
RETURNS — sprawdzanie zwrotów i przygotowanie do ponownej sprzedaży.
Produkty:
Odzież, obuwie, perfumy, kosmetyki, biżuteria, torebki, walizki;
Nie ma ciężkich towarów: średnia waga — 0,2–2 kg, maksimum ~5 kg (walizki);
Możliwość zmiany procesu po okresie próbnym.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewniane przez pracodawcę;
koszty użyteczności 560 zł/mies;
zakwaterowanie dla dziecka 1000 zł/mies z wypłaty;
pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
oddzielny pokój dla pary;
dobre warunki, w pokoju mieszka 2-4 osoby;
jest wszystko co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
konieczność posiadania własnej pościeli;
jest transport (bezpłatny); wyjazd z centrum Katowic i centrum Sosnowca.
ℹ **DODATKOWE WARUNKI**
Badanie lekarskie — 100 zł (jednorazowo, potrącane z ostatniej wypłaty).
Po 6 miesiącach — darmowa odzież robocza i zwrot za badanie lekarskie.
Magazyn czysty, temperatura +20–22°C.
Automaty z gotową żywnością. Można kupić kawę, przekąski.
W przypadku zwolnienia przed upływem 3 miesięcy — kara 1000 zł. (*jeśli powiadomić o zwolnieniu z wyprzedzeniem 2 tygodni, to kary nie ma).
Po więcej informacji zadzwoń lub napisz pod numer +380 (63) 503-22-82 (Solomia) Viber Telegram
**MIEJSCE PRACY**
miasto Psary (20 km od Katowic).
Wszystkie oferty od "Solomia WorkEurope" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.