Pracownik magazynu obuwia, odzieży i akcesoriów
KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM
Wynagrodzenie 25,60-31,50 zł/godzinę netto;
6200-7600 zł/miesiąc netto;
Praca przez 8 godzin dziennie;
Dla kobiet, mężczyzn, par do 50 lat;
Bio lub "ukr. paszport + Pesel";
Oficjalne zatrudnienie na umowę zlecenie;
Zakwaterowanie 450–550 zł/miesiąc;
Polkowice (40 km od Legnicy).
Po szczegółowe informacje prosimy o kontakt pod numerem telefonu lub pisz +380 (63) 503-22-82 (Solomiya) Viber Telegram
WYNAGRODZENIE
Średnie wynagrodzenie:
6200-7600 zł/miesiąc netto;
stawka 25,60 zł/godzinę netto;
stawka 31,50 zł/godzinę netto – dla osób od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy w uzyskaniu);
GRAFIK PRACY
6 dni/tygodzień
3 zmiany po 8 godzin: 06:00–14:00 / 14:00–22:00 / 22:00–06:00
168–200 godzin/miesiąc
Przerwa: 15 minut
OBOWIĄZKI
Przyjmowanie i rozładunek towaru
Przenoszenie pudeł i sortowanie
Praca ze skanerem (odczytywanie kodów)
Rozmieszczenie towaru w strefie magazynowania
Kompletacja zamówień, oznakowanie, kontrola jakości, pakowanie
ZAKWATEROWANIE
zapewniane przez pracodawcę;
opłaty komunalne 450–550 zł/miesiąc (odliczane od wynagrodzenia)
pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WIFI, lodówka;
dopłata za własne zakwaterowanie – 150 zł na kartę, którą można płacić w sklepach;
Dojazd – w zależności od lokalizacji: pieszo lub transportem miejskim
ℹ DODATKOWE WARUNKI
Odzież i obuwie robocze zapewniane bezpłatnie
Zakaz noszenia biżuterii na miejscu pracy
Po szczegółowe informacje prosimy o kontakt pod numerem telefonu lub pisz +380 (63) 503-22-82 (Solomiya) Viber Telegram
MIEJSCE PRACY
m. Polkowice (40 km od Legnicy), Polska
Wszystkie oferty od "Work with Solomia" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.