⭐️ Praca w Holandii | Starbucks — międzynarodowa firma produkująca produkty kawowe, zaprasza pracowników na stanowisko pakowacza do magazynu w Amsterdamie, Holandia
📜 Oficjalne zatrudnienie na bezpośrednią holenderską umowę o pracę — Tijdelijk contract, albo na polską umowę Umowa delegowania (w zależności od Twojej sytuacji).
💶 Wynagrodzenie | Przed opodatkowaniem (brutto):
🔴 Stawka godzinowa: 23.60 EUR/godzina
🔴 Miesięczne wynagrodzenie: 3 776 – 4 720 EUR/miesiąc
💶 Wynagrodzenie | Po opodatkowaniu (netto):
🟢 Stawka godzinowa: 17.00 EUR/godzina
🟢 Miesięczne wynagrodzenie: 2 720 – 3 400 EUR/miesiąc
🗓 Grafik pracy:
• 5 dni w tygodniu, po 8 - 12 godzin w 2 zmiany;
• Pierwsza zmiana: 06:00 – 14:00;
• Druga zmiana: 14:00 – 22:00;
• Przerwy: 2 po 15 minut + 30 minut obiadu;
• Nadgodziny możliwe po wcześniejszym uzgodnieniu;
• Miesięczna liczba godzin: 160 – 200 godzin
📋 Obowiązki:
• Pakowanie produktów kawowych;
• Kontrola jakości opakowań, oznakowania i daty ważności;
• Nanoszenie etykiet, sortowanie i przygotowanie do wysyłki;
• Przestrzeganie norm sanitarnych i standardów bezpieczeństwa.
🏠 Zakwaterowanie:
• Koszt zakwaterowania pokrywa pracodawca;
• Zakwaterowanie: hostele, mieszkania, akademiki (po 2 osoby w pokoju);
• Wspólne pomieszczenia: kuchnia, łazienka, salon na 2 – 3 pokoje;
• Udogodnienia: łóżka z materacami, nowe meble, sprzęt AGD, Wi-Fi;
• Lokalizacja: bliskość do miejsca pracy lub zapewnienie darmowego transferu;
• Koszty komunalne: od 70 EUR do 140 EUR miesięcznie (odliczane od wypłaty).
📲 Po szczegółowe informacje — pisz na dowolny komunikator pod numerem:
+48 791 623 294 (Viber / Telegram / WhatsApp).
✅ RTW Agency — Twoja niezawodna droga do oficjalnej pracy w Europie!
Wszystkie oferty od "RTW AGENCY SP. Z O. O." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.9M
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Nie przegap ofert pracy w Holandii
Subskrybuj nasz kanał Telegram @rabota_v_golandii