Fabryka kosmetyków
- 31,40 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Warszawa)
- 22-01-2026
Bez doświadczenia
Bez noclegu721 Fabryka kosmetyków
Polska, Ciechanów
Stawka
- standardowa: 31,40 zł brutto/godz.
- dla studentów: około 7 300 zł netto
Stanowisko:
Pracownik produkcji / pakowacz kosmetyków
Kogo szukamy:
- Mężczyźni i kobiety – łącznie 10 osób
- Bez ścisłych ograniczeń wiekowych
- Bez doświadczenia – wszystkiego uczą na miejscu
Rodzaj umowy i korzyści:
- Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie
- Ubezpieczenie zdrowotne (LuxMed)
- Karta Multisport
- Tygodniowe wypłaty wynagrodzenia
- Premie za polecenie znajomych
Wynagrodzenie:
- Stawka: 31,40 zł brutto/godz.
- Premia: 200–400 zł brutto miesięcznie (w zależności od wyników pracy)
Szacunkowy dochód miesięczny:
- Student: około 7 300 zł netto
- Nie-student (z pełnymi opłatami ZUS): około 5 200 zł netto
Zakres obowiązków:
- Prace pomocnicze na linii produkcyjnej
- Pakowanie kosmetyków
- Operacje ręczne:
- zakręcanie flakonów lakierem
- wkładanie pędzelków do flakonów
- proste operacje ręczne na linii
- Utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy, sprzątanie linii po zmianie
Ważne: na linii jest charakterystyczny zapach kosmetyków i składników chemicznych.
Harmonogram pracy:
- Zmiany 12-godzinne: 06:00–18:00 lub 18:00–06:00
- Dni robocze: poniedziałek–piątek
- Czasami możliwa praca w weekendy na życzenie produkcji
Zakwaterowanie i dojazd:
- Pracodawca nie zapewnia zakwaterowania – trzeba mieć własne
- Brak dopłat do zakwaterowania
- Dojazd do pracy – we własnym zakresie
Wymagania:
- Gotowość do pracy 12 godzin na stojąco
- Dobre zdolności manualne, dokładność, spostrzegawczość
- Brak alergii na kosmetyki i intensywne zapachy
- Posiadanie książeczki sanitarno-epidemiologicznej (sanepid) lub gotowość do jej uzyskania w ciągu 2 tygodni na własny koszt (około 250 zł)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 431
