Pracownik drukarni
- 29 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Opole)
- 26-01-2026
Bez doświadczenia
Stała praca
Bez języka
Bezpłatna oferta pracy📑 Pracownik drukarni — Gogolin (15 km od Opole)
Zapraszamy mężczyzn do nowoczesnego przedsiębiorstwa poligraficznego. Praca na stanowisku pomocnika operatora lub drukarza z możliwością większej liczby godzin i stabilnym wynagrodzeniem.
💰 Wynagrodzenie (Netto)
- Stawka (pomocnik operatora/drukarza): 29,00 zł/godz..
- Dla studentów (do 26 lat): 32,50 zł/godz..
- 🏠 Bonus za własne mieszkanie: +2,00 zł/godz. do stawki (z wyjątkiem studentów).
- Wypłata: Na kartę bankową.
📅 Grafik pracy
- Zmiany: 3 zmiany, 5–6 dni w tygodniu.
- Godziny: Zmiany po 8 godzin, ale jest możliwość pracy w nadgodzinach.
- Zakres: Średnio 200–220 godzin miesięcznie.
- Wolne dni: Pływające (zgodnie z grafikiem).
🛠 Co należy robić?
- Pomoc operatorowi w obsłudze maszyny drukarskiej.
- Montowanie bobin (używa się specjalnego podnośnika).
- Kontrola poziomu farby i jej uzupełnianie.
- Pakowanie gotowych wydrukowanych produktów.
- Kontrola jakości produktu na wyjściu.
🏠 Zakwaterowanie i dojazd
- Mieszkanie: Zapewniane przez firmę. Koszt — 500 zł/mies. (odliczane z wynagrodzenia).
- Warunki: Pokoje 2–4-osobowe, wszystko, co potrzebne (kuchnia, pralki, TV, strefa wypoczynku).
- Dojazd: BEZPŁATNY autobus z Opola.
🔍 Wymagania dla kandydatów
- Płeć: Mężczyźni.
- Wiek: Od 22 do 45 lat.
- Język: Polski na poziomie A2 (zrozumienie instrukcji kierownika).
⚙️ Dodatkowe informacje
- 🚭 Palenie: Na terenie przedsiębiorstwa palenie jest surowo zabronione!
- 👕 Odzież robocza: Zapewniana bezpłatnie przy przepracowaniu ponad 3 miesięcy (jeśli krócej — odliczane 280 zł).
- 📋 Badanie lekarskie: 170 zł (jednorazowo odliczane z pierwszej wypłaty).
- Lokalizacja: Gogolin (15 km od Opole).
📞 Kontakty (Viber / Telegram): +380936512695
Chcesz pracować w nowoczesnym zakładzie z dobrymi warunkami? Dzwoń lub pisz do nas już teraz!
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
