Fabryka szyb zespolonych
- 25 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Jarosław)
- 26-01-2026
Bez doświadczenia
Stała praca
Bezpłatna oferta pracy🏭 Fabryka szyb zespolonych — Praca dla mężczyzn (Jaroszowiec) 🧱
Zapraszamy fizycznie wytrzymałych mężczyzn do nowoczesnej produkcji szyb zespolonych. Praca w stabilnej firmie z przejrzystym systemem premii i bezpłatnym zakwaterowaniem.
💰 WYNAGRODZENIE (Netto — na rękę):
- 25,00 zł/godz — zmiany dzienne.
- 29,00 zł/godz — zmiany nocne.
- 🔥 Dla studentów (do 26 lat): 30,87 – 34,87 zł/godz.
🎁 SYSTEM BONUSÓW I PREMII:
- Premia za efektywność: do 720 zł/mies.
- Dopłata za weekendy: Sobota +72 zł, Niedziela +144 zł.
- Premia za szkolenie nowych pracowników: 216 zł/mies.
- 🎄 Premia roczna: 969 zł (wypłacana w grudniu).
- 💸 Zaliczka: 300 zł już po pierwszym tygodniu pracy.
🕒 GRAFIK PRACY:
- Zmiany: Pon–Pt (możliwe Sb/Nd) po 8–12 godzin.
- Zakres: 180–200 godzin pracy miesięcznie.
- Przerwa: 20 minut (płatna).
🛠️ TWOJE OBOWIĄZKI:
- Obsługa automatycznych linii do cięcia i mycia szkła.
- Sortowanie szkła, naklejanie uszczelek i taśmy butylowej.
- Montaż przegród w szybach zespolonych.
- Pakowanie i transport gotowych szyb zespolonych do magazynu.
🏠 ZAKWATEROWANIE I TRANSPORT:
- Zakwaterowanie: BEZPŁATNE (w Olkusz). Jednorazowa amortyzacja — 55 zł.
- Własne zakwaterowanie: Dopłata +370 zł/mies.
- 🚌 Transport: Zwrot kosztów dojazdu do 220 zł/mies.
✅ WYMAGANIA:
- Mężczyźni do 45 lat (starsze — za zgodą).
- Dobra kondycja fizyczna i koncentracja uwagi.
- Obywatelstwo: Ukraina, Białoruś, Mołdawia, Kazachstan, Kirgistan.
📝 DODATKOWE INFORMACJE:
- Zatrudnienie: Oficjalna Umowa Zlecenia.
- 👕 Odzież: Pełny komplet odzieży roboczej — bezpłatnie.
- 🚑 Pakiet socjalny: Pełne ubezpieczenie zdrowotne i wsparcie koordynatora.
- Badanie lekarskie: 140 zł (potrącane z pierwszego wynagrodzenia).
📍 Miejsce pracy: m. Jaroszowiec (zakwaterowanie w Olkusz). 📲 REJESTRACJA I SZCZEGÓŁY POD NUMEREM: 👉 +380936512695 (Viber / Telegram)
Chcesz zarezerwować miejsce na tej ofercie? Napisz teraz!
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.9K
