Produkcja wyświetlaczy do telewizorów i monitorów
Miejsce pracy i zatrudnienia - miasto Mława (120 km od Warszawy)
Mężczyźni i kobiety do 40 lat
Stawka: 24,65 zł/godz. netto, dla studentów 30,50 zł/godz. + premie
Liczba godzin pracy w miesiącu: 180-220
Miesięczny koszt zakwaterowania: 550 zł, dla studentów 800 zł
Zadania:
• kompletacja i dostarczanie komponentów na linię montażową
• układanie materiału i montaż części
• podłączenie połączeń elektrycznych obudowy wyświetlacza
• naklejanie naklejek
• wkręcanie śrub, elementów, części
• kontrola wizualna produktów, kontrola procesów montażowych, sprawdzanie wykonanych części telewizora
• pakowanie modułów na wózki i z wózków na linię
dla bardziej szczegółowych informacji proszę zadzwoń pod numer (Viber + Telegram)
Stawka:
24,65 zł/godz. netto, dla studentów 30,50 zł/godz. + premie
Ważne!
Zgodnie z prawem polskim, po przekroczeniu rocznego progu dochodowego 30 tys. zł brutto dalsze wynagrodzenia są opodatkowane dodatkowym podatkiem, dlatego stawka będzie niższa: 23,65 zł/godz. netto.
Godziny pracy:
Pon-Pt, czasami soboty od 8 do 12 godzin na zmianę:
6:00-14:00 (lub do 16:00/18:00)
Liczba godzin pracy w miesiącu:
Średnio 180-220 godzin
Zakwaterowanie:
550 zł/miesiąc, dla studentów 800 zł
Dom/mieszkanie, 3-5 osób w pokoju
Zakwaterowanie dla par: 2 pary w pokoju.
Proszę zabrać własną pościel/naczynia do użytku osobistego
Dojazd:
bezpłatny, autobusem 15-20 minut do pracy
Kompensacja za własne zakwaterowanie:
do 300 zł/miesiąc (dla studentów - nie)
Odzież robocza:
dostarczana bezpłatnie
Badania lekarskie:
60 zł (przy przepracowaniu ponad 1 miesiąc - bezpłatnie)
Warunki pracy w zakładzie:
• przerwy: co 3 godziny - pierwsza 20 minut, pozostałe po 10 minut
• jest stołówka dla pracowników, oddzielne kabiny prysznicowe, szatnie dla kobiet i mężczyzn
• zimą praca w suchych i ogrzewanych pomieszczeniach
• Premie:
Każdego miesiąca dla najlepszych pracowników wybranych przez zarząd: 500-700 zł brutto
Każdego miesiąca premia dla najlepszej linii: wszyscy pracownicy tej linii otrzymują od 350 zł brutto
Premia przyznawana jest tylko wtedy, gdy osoba pracuje od 20 dnia bieżącego i do 21 dnia następnego miesiąca bez nieobecności.
• Wakacje w letnim (ostatni tydzień lipca i pierwszy tydzień sierpnia) i zimowym okresie (2 tygodnie przed Nowym Rokiem)
Wymagania dla kandydata:
• Mężczyźni i kobiety do 40 lat
• Dobre widzenie i zdrowie fizyczne
• Umiejętności manualne
• Umiejętność pracy w zespole
• Ścisłe przestrzeganie zasad bezpieczeństwa, higieny pracy i higieny osobistej
dla bardziej szczegółowych informacji proszę zadzwoń pod numer (Viber + Telegram)
Wszystkie oferty od "DreamWORKinternational" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.