Spawacz elektrodą 111
- 33 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Kraków)
- 30-01-2026
👨🏭 SPAWACZ ELEKTRODĄ (111) — KRAKÓW — DARMOWE OBIADY 👨🏭
Zapraszamy do pracy spawaczy metodą MMA (111) do produkcji odlewniczej. Praca polega na korygowaniu wad po odlaniu metalu. Oferta jest odpowiednia dla osób z podstawowymi umiejętnościami i polskim certyfikatem.
💰 Wynagrodzenie i warunki:
- Stawka: 33,00 zł/godz. brutto.
- Wymiar czasu pracy: 180–200 godzin miesięcznie.
- Wyżywienie: Firma zapewnia darmowe obiady każdej zmiany!
- Podatki: Przypominamy o progu 30 000 zł brutto/rok, po przekroczeniu którego naliczany jest PIT 12%.
📈 Grafik pracy:
- Dni: Poniedziałek — Piątek.
- Zmiany: Po 8 godzin.
-
I zmiana: 06:00 – 14:00.
- II zmiana: 14:00 – 22:00.
-
- Możliwość pracy w stabilnym, miejskim rytmie.
🛠 Twoje zadania:
- Korygowanie błędów i wad po odlaniu metalowych części.
- Ręczne spawanie łukowe elektrodą otuloną (metoda 111).
- Ważne: Nie wymaga się idealnie równych szwów, wystarczą podstawowe umiejętności i dokładność.
✅ Wymagania wobec kandydatów:
- Certyfikat: Posiadanie ważnego polskiego certyfikatu spawacza.
- Doświadczenie: Praktyczne umiejętności pracy metodą 111.
- Język: Mile widziana znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym.
- Dobra kondycja fizyczna i odpowiedzialność.
🏠 Zakwaterowanie i Dojazd:
- Zakwaterowanie: Mieszkania lub hostele (2–4 osoby w pokoju). Koszt — 800 zł/m-c.
- Dojazd: Wygodny dojazd komunikacją miejską Krakowa.
🏢 Warunki w firmie:
- Komfort: Wyposażone szatnie, kuchnia i stołówka.
- Odzież: Pełny komplet odzieży roboczej i obuwia zapewniany bezpłatnie (pod warunkiem przepracowania ponad 3 miesiące).
- Badania lekarskie: 200 zł (potrącane z pierwszej wypłaty).
📍 Miejsce pracy i zatrudnienia: Kraków.
📲 Chcesz pracować w Krakowie z darmowym wyżywieniem? Skontaktuj się z nami, aby zarezerwować miejsce: 👉 +380936512695 (Viber / Telegram)
Stabilna praca w dużym mieście czeka na Ciebie!
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 399





