Pracownik ogólny do pakowania warzyw i owoców Maspex
- 5500-7400 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Łódź)
- 21-10-2026
Bez doświadczenia
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny
Dla UkraińcówFirma zajmuje się sortowaniem i pakowaniem owoców i warzyw, które są wykorzystywane do produkcji soków, przecierów, dżemów, syropów i keczupów znanych marek.
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim)
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
5500-7320 zł/miesiąc netto; 60 000-81 000 UAH; 1460-1950$.
25,36 zł/godz. netto - stawka;
31,40 zł/godz. netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat z Zaświadczeniem studenckim (w razie potrzeby pomagamy w załatwieniu).
**GRAFIK PRACY**
poniedziałek-niedziela;
zmiany: pierwsza 06:00 - 18:00, druga 18:00 - 06:00;
liczba godzin pracy: średnio: 260;
12 godzin (4 dni pracy, 2 dni wolne, w dni wolne można zapisać się na dodatkowe zmiany).
**OBOWIĄZKI**
Praca odbywa się na linii, może być zarówno w pomieszczeniu, jak i na świeżym powietrzu - w zależności od działki.
Pakowanie i sortowanie owoców i warzyw.
Praca na linii.
Kontrola jakości produktów.
Praca na stojąco.
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać +380 (93) 638-60-82 (Wadim)
ZAKWATEROWANIE*
zapewniane przez pracodawcę;
opłaty komunalne 550 zł/miesiąc;
Amortyzacja mieszkania: potrącana z 2. i 3. wypłaty — po 150 zł.
pracownicy mieszkają w hostalach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
pary małżeńskie mieszkają w oddzielnych pokojach;
jest wszystko, co niezbędne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Odzież i obuwie robocze - bezpłatnie.
Przejście szkolenia BHP i badania lekarskiego - bezpłatnie.
Należy posiadać przy sobie komplet pościeli (prześcieradło, poszewka na poduszkę, poszewka na kołdrę). Pościel można zakupić na miejscu, w najbliższym sklepie Pepco.
Należy posiadać książeczkę sanitarną (w przypadku braku - wykonanie na miejscu - koszt 240 złotych)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.4K
