🔥 Sprzątanie apartamentów w hotelu nad morzem
Strefa wypoczynkowa.
📍 Miejsce pracy: Bursztynowa 2, Międzyzdroje
Kobiety z doświadczeniem w sprzątaniu apartamentów/pokoi w wieku 18-55 lat
💰 Wynagrodzenie:
▪️ stawka 25,50 zł/godz. netto;
▪️ studenci — 31,40 zł/godz. netto
▪️ Do 26 lat — +1 zł
▪️ Po 6/8 mies. — +0,25 / +0,50 groszy
▪️ Zaliczka po 5 dniach
▪️ Wypłata od 15 do 20 dnia gotówką
⏰ Harmonogram pracy:
▪️ 1 zmiana po 11-12 godz.
▪️start pracy od 9:00-10:00
📋 Obowiązki:
▪️Sprzątanie pokoi hotelowych po wyjeździe gości oraz codzienny serwis (daily cleaning)
▪️Sprzątanie i dezynfekcja łazienek (toalety, umywalki, prysznice/wanny, lustra)
▪️Ścielenie łóżek, wymiana pościeli i ręczników zgodnie ze standardami obiektu
▪️Odkurzanie, mycie podłóg, ścieranie kurzu
▪️Uzupełnianie środków higieny i wyposażenia pokoi
▪️Zgłaszanie usterek technicznych i braków w inwentarzu
▪️Przestrzeganie standardów czystości, przepisów BHP oraz procedur hotelowych
❗️Dodatkowe informacje organizacyjne:
Po 2 dniach szkolenia wprowadzane są normy ilościowe, czyli rozliczanie liczby posprzątanych pokoi względem godzin pracy.
👍Przyjęte standardy:
▪️20 minut na jeden pokój (sprzątanie po wyjeździe)
▪️Praca wykonywana w parach
▪️Serwis (codzienne sprzątanie): 10 minut na jeden pokój
▪️Normy te zaczną obowiązywać po zakończeniu okresu zapoznawczego
👕 własny wygodny strój (najlepiej w ciemnym kolorze), włosy zebrane w kok.
Wydajemy koszulkę
🏡 Zakwaterowanie:
▪️zapewnione
▪️opłata 550 zł/mies. (potrącana z wynagrodzenia).
▪️W pokoju po 2-4 osoby
▪️dopłata za własne zakwaterowanie +1 zł do godz.
🩺 Przed rozpoczęciem pracy należy przejść badanie lekarskie (opłacane przez kandydata samodzielnie i zwracane z pierwszej wypłaty).
🖋Umowa Zlecenia (opłacamy ubezpieczenie, podatki)
📲 +48 721 021 280 (viber\telegram)
Wszystkie oferty od "Viktoria V-Group" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.