Operator maszyn
Polska, Zawiercie (48 km od Katowic)
Stawka
standardowa: 27,86 zł/godz. netto
dla studentów: 34,50 zł/godz. netto — do 26 lat
Virtu — polska firma, założona w 1992 roku. Specjalizuje się w produkcji gotowych dań i półproduktów: pizza, krokiety, pierogi, makarony, lazania, naleśniki i inne produkty.
Miejsce zatrudnienia: Katowice
Kogo szukamy: mężczyźni
Typ umowy
Umowa zlecenie
Grafik pracy
PN–ND, 2 zmiany po 12 godzin
250–320 godzin/miesiąc
Pływające dni wolne
Stara fabryka: dni wolne według pływającego grafiku
Nowa fabryka: dzień wolny sobota lub niedziela Zmiany:
1 zmiana: 06:00–18:00
2 zmiana: 18:00–06:00 Przerwy: 2 przerwy po 15 minut
Obowiązki
Obsługa maszyn produkcyjnych
Kontrola jakości etykiet (w razie potrzeby korekta taśmy)
Zgłaszanie brygadziście/technikowi w przypadku awarii
Wymiana folii na maszynie
Warunki w produkcji
Temperatura: +4…+6°C
Zakwaterowanie
22 zł/doba (potrącane z wynagrodzenia)
25 zł/doba — dla studentów
Komfortowe domy i mieszkania Dopłata za własne zakwaterowanie: +1 zł/godz.
Transport
Pieszo lub transportem miejskim
Transport miejski — bezpłatnie
Wymagania
Język polski w mowie
Wymagane doświadczenie w podobnej branży
Kandydaci
Mężczyźni do 50 lat
Obywatele: Ukraina, Mołdawia, Białoruś
Również: Azerbejdżan, Tadżykistan, Kirgistan, Kazachstan — studenci ze znajomością języka rosyjskiego i polskiego
Bonusy
Bezpłatna odzież i obuwie robocze (w przypadku niezwrócenia — 300 zł)
Bezpłatna produkcja każdego dnia
Zniżki na produkty dla pracowników
Ważne
W zakładzie zabronione jest:
Chodzenie z rozpuszczonymi włosami
Noszenie biżuterii
Dodatkowe koszty
180 zł — badania lekarskie (jeśli nie przepracuje się 3 miesięcy)
220 zł — sanepid (jeśli nie przepracuje się 3 miesięcy)
97 zł/mies. — ubezpieczenie (dla studentów do 26 lat)
Kontakty do zapisów i konsultacji
+48 796 444 564 Viber Telegram WhatsApp
Wszystkie oferty od "Eurowiza Sp. z o.o." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 296
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.