Стабильная работа в г. Karczew (20 км от Варшавы)
Современное производство металлических деталей для солнечных панелей
Р А Й Д Л Я Р А Б О Т Н И К О В
Возможность ознакомления с производством в день приезда
Уважительное отношение к работникам
Оформление, поселение в 1 день (бесплатное жилье в пешей доступности) и выход на работу на 2 день приезда.
Предоставление рабочей одежды, выдача собственного шкафчика для одежды, пропуска.
95% действующих русскоязычных работников работают долгосрочно более 2-х лет
Круглогодичная работа без простоев
Для работников - действующих студентов до 26 лет бесплатная помощь на подачу на карту побыта после 3-х рабочих месяцев
Наличие нескольких авансов в первый месяц - по 250 зл
Условия:
• Ставка: 24,50 зл/час.
• Со второго месяца — +0,50 зл/час к ставке.
Для студентов до 26 лет: 30,0 злот/час
• Возможность в первый месяц работы выплаты единоразового аванса в сумме 500 зл.
после отработки 2 недель.
• Без ночных смен. Работа Пн-Пт/Сб, 200-250 часов в месяц.
• Жильё: БЕСПЛАТНО
• Ожидаемый срок поселения и выхода на работу 1-3 дня.
• Работа без квалификации для мужчин до 55 лет на разных производственных и складских процессах по изготовлению, упаковке, сортировке и другим работам.
• Коллектив — Украина, Беларусь, Молдова,
Требование:
• легальное пребывание и возможность трудоустройства на территории Польши
• наличие безвиза, визы, карты побыта, укр песеля, печати на карту
💬 Зв’язок
Контакт: ☎️ Деталі за номером
+380962494617 Олександр - Телеграм WhatsApp
+380988289886 Олександр - Вайбер
Wszystkie oferty od "Work Hunt +" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.