**Працівник виробництва KABEL TECHNIK**
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
5160-5676 зл.; 58 222-64 000 грн.; 1390-1500$;
◈ 25,80 зл нетто - ставка
◈ 31,95 зл нетто- ставка для осіб від 18 до 26 років з Довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити);
◈ працівники отримують різні ставки – все залежить від працівника, якщо працівник працює добре і не пропускає роботу, клієнт може розрахувати високу ставку.
◈ +2 зл/год, якщо живете на своєму житлі
◈ Виплата: 15 числа
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ ПН–ПТ
◈ Робота по суботах за бажанням працівника можлива з 4-го місяця роботи
◈ 8 год/день
◈ Зміни: 06:00–14:00, 14:00–22:00
◈ БЕЗ НІЧНИХ ЗМІН
◈ 200–220 год/міс
◈ 2 перерви по 15 хв
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Розміщення проводів відповідно до схеми на стійці (стійки можуть бути різних розмірів).
◈ З'єднання різних частин між собою.
◈ Фіксація за допомогою затискачів та ізоляційної стрічки.
◈ Збірка комплектів проводів для складання.
◈ Складання схем згідно з підготовленим макетом.
◈ Упорядкування проводів.
◈ Розміщення на підставках.
◈ Формування джгутів.
◈ Обрізка зайвих компонентів.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ комунальні послуги 500 зл/міс
◈ працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ Окремі кімнати для пар
◈ Доїзд: 30 хв пішки
◈ Мати з собою постіль, посуд
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Потрібно приносити їжу з собою, є холодильники та шафки, де можна залишити свої речі.
◈ На території є автомати з : кавою, шоколадками, печивом.
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ м. Czaplinek (Чаплінек, 67 км від м.Pila)
Wszystkie oferty od "DarynaWorkAbroad" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 95
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.