Монтаж кабельної проводки (Drawsko Pomorskie).
Чоловіки/жінки/сім.пари.
Стабільна робота, на тривалий термін.
УМОВИ:
з підписанням pit 2
◾️ 26.00 зл/нетто
◾️ Пропуск один день без попередження- 24.00 зл/нетто
без підписання pit 2
◾️ 25.00 зл/нетто
◾️ Пропуски без попередження- 24.00 зл/нетто
◾️ для студентів ставка 31.40 зл/нетто
◾️ премії від підприємства (залежить від особистих показників)
◾️ Середня зарплата- 4800-5500 зл/місяць
◾️ Середня кількість годин- 240-300 в місяц
◾️ Зміни по 10-12 годин (6:00-18:00/ 10:00-22:00)
(перші 2 тижні-місяць міни по 8 годин)
◾️ 2 перерви по 15 хвилин
◾️ Субота (іноді робоча), неділя- вихідний день
◾️ Житло- 500 зл/місяц (з вирахуванням з ЗП)
◾️ За свое житло доплата +1.5 зл до ставки
◾️ Робочий одяг- надається безкоштовно (футболка/ взуття)
◾️ Комфортна температура на підприємстві
ОБОВ’ЯЗКИ:
◾️ укладати дроти по схемі на стенді
◾️ з’єднувати різні деталі
◾️ закріплювати кліпсами, ізолентою
◾️ збирати набір дротів для монтажу
◾️ стенди можуть бути різних розмірів
ВИМОГИ:
◾️ Вік до 55 років
◾️ Медкомісія- 100 зл (з вирахуванням з ЗП)
◾️ Гарний зір
◾️ Польська мова на рівні розуміння
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ:
◾️ Житло знаходиться в пішій доступності
◾️ З собою мати постільну білизну та особистий посуд
◾️ Приїзд на оформлення в місто Щецин
Важлива інформація:
+ при підписанні піт 2 зменшується податок, що дає змогу вам отримувати вищу ставку. якщо ви утруднені тільки у нас упродовж року, ми стежимо за порогом, щоб у вас не було доплати в наступному році. Якщо ви будете ще працювати в іншого роботодавця, все буде залежати від суми яку ви заробите за рік
Wszystkie oferty od "DarynaWorkAbroad" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 122
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.