Упаковщик шоколадных и молочных изделий MILKA в Китай M
- 4200-5000 $ / na miesiąc
- Chiny (Hongkong)
121 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka👤 Елизавета Зайцева
💼 Менеджер по трудоустройству
✅ Консультация и подбор вакансий за границей
✅ Сопровождение на всех этапах оформления
✅ Работа только с проверенными работодателями
📲 Связь:
WhatsApp / Telegram: +44 7836 697670
Обязанности:
- Сортировка и упаковка продукции: Ответственность за правильную сортировку и упаковку шоколадной продукции MILKA.
- Линейное производство: Участие в производственных процессах на линии, обеспечивая бесперебойную работу.
- Контроль качества: Осуществление контроля за качеством продукции в соответствии с стандартами компании.
- Поддержание чистоты: Соблюдение чистоты и порядка на рабочем месте.
- Соблюдение техники безопасности: Поддержание безопасности на производстве.
Условия труда:
- Заработная плата: 18-21 дол в час.
- График работы: 8-10 часов в день.
- Рабочая неделя: 5 рабочих дней.
- Выходные: 2 выходных.
- Жилье: Предоставляется в хостеле от фирмы, с возможностью размещения отдельно для семейных пар.
Требования:
- Опыт работы: Не требуется, обучение предоставляется на месте.
- Знание языка: Не обязательно.
- Ответственность: Готовность выполнять обязанности на высоком уровне.
- Стремление к качеству: Желание поддерживать высокие стандарты в производстве шоколадных изделий.
👤 Елизавета Зайцева
💼 Менеджер по трудоустройству
✅ Консультация и подбор вакансий за границей
✅ Сопровождение на всех этапах оформления
✅ Работа только с проверенными работодателями
📲 Связь:
WhatsApp / Telegram: +44 7836 697670
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.1K
