Praca przy sortowaniu plastiku (lekka praca)
- 5500-6800 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Częstochowa)
- 29-05-2026
♻️ Praca przy sortowaniu plastiku (lekka praca)
📞 Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać:
+380 (93) 184-85-33 (Wiera)
Viber | Telegram
📍 Lokalizacja: Masłońskie (k. Częstochowy)
💰 Wynagrodzenie
- 25,36 zł/h netto
- 31,40 zł/h netto — dla studentów
💸 Bonus:
- +1,5 zł/h — dla kandydatów z własnym zakwaterowaniem
🕒 Grafik pracy
- System: 2/2/2
- 2 dni — zmiana dzienna (06:00–18:00)
- 2 dni — zmiana nocna (18:00–06:00)
- 2 dni — weekend
📌 Wygodny grafik z regularnym odpoczynkiem
📄 Formalności
- Umowa zlecenie
- Legalne zatrudnienie
🧰 Obowiązki
- Sortowanie materiałów plastikowych
- Kontrola jakości
- Załadunek do maszyn przetwórczych
📌 Praca nieskomplikowana, bez dużego obciążenia
✅ Wymagania
- Mężczyźni i kobiety do 55 lat
- Minimalny polski
- Chęć do pracy
🏠 Zakwaterowanie
- 🏡 500 zł/mies (potrącane z pensji)
- Mieszkania (oddzielnie mężczyźni / kobiety)
- Jest kuchnia, pralka, strefa odpoczynku
📍 Zakwaterowanie w Częstochowie
🚌 Dojazd
📌 Pierwszy okres (szkolenie):
- praca w Masłońskie
- dojazd we własnym zakresie (~20 min, ~25 zł/dzień)
📌 Po szkoleniu:
- praca w nowym magazynie (Częstochowa)
- dojazd autobusem (~20 min)
- kompensacja kosztów dojazdu
💸 Dodatkowo
- Zaliczka: 200 zł po 5 zmianach (cotygodniowa)
- Wypłata: do 25. dnia
⚠️ Koszty:
- Badania lekarskie — 200 zł
- Odzież — 250 zł (jeśli <3 mies. pracy)
🌟 Zalety
- Lekka praca
- Odpowiednia dla osób bez doświadczenia
- Stabilny grafik
- Są zmiany nocne i dzienne
📞 Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać:
+380 (93) 184-85-33 (Wiera)
Viber | Telegram
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.6K






