IKEA — międzynarodowa korporacja założona w Szwecji, która projektuje i sprzedaje meble do samodzielnego montażu, sprzęt kuchenny i akcesoria domowe.
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać pod numer +380 (93) 184-85-33 (Wiera) Viber Telegram
**WYNAGRODZENIE**
23,80 zł/h netto - stawka;
31 zł/h netto - stawka dla osób w wieku 18-26 lat z legitymacją studencką (w razie potrzeby pomagamy załatwić);
Zaliczka po 2 przepracowanych tygodniach.
**GRAFIK PRACY**
8-10-12 godzin/zmiana, 5-6 dni w tygodniu;
zmiany dzienne/nocne;
średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 200.
**OBOWIĄZKI**
składanie elementów mebli do pudełek;
transportowanie pudełek po magazynie i kompletowanie zamówień;
praca ze skanerem;
kompletowanie zamówienia za pomocą elektrycznego wózka widłowego (rokla).
Można bez doświadczenia – wszystkiego uczymy.
**ZAKWATEROWANIE**
dostarczane przez pracodawcę;
opłaty za media 480 zł/miesiąc;
pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
jest wszystko niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
dojazd do pracy: bezpłatny (nie ma dojazdu z Warszawy).
Po szczegółowe informacje prosimy dzwonić lub pisać pod numer +380 (93) 184-85-33 (Wiera) Viber Telegram
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Warunek: kontrakt minimum na 3 miesiące, przy wcześniejszym rozwiązaniu potrącane jest 1000 złotych kary!
Bezpłatna odzież robocza i obuwie.
Badanie lekarskie przed rozpoczęciem pracy – 100 zł potrącone z pierwszej wypłaty.
Wszystkie oferty od "WorkByVera1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 179
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.