⭐️ Praca w Szwajcarii | Nowoczesne centrum produkcyjno-logistyczne do pakowania i sortowania odzieży w Zurychu zaprasza mężczyzn, kobiety i pary małżeńskie na stanowisko pakowacza. Praca w stabilnej europejskiej firmie z możliwością dodatkowych zarobków, premii za jakość i komfortowymi warunkami pracy.
💰 Wynagrodzenie:
🔸 Brutto: 27.50 EUR/godz.; 4400 – 5500 EUR/miesiąc.
🟢 Netto: 22.00 EUR/godz.; 3520 – 4400 EUR/miesiąc.
📅 Harmonogram pracy:
• 5–6 dni w tygodniu po 8 godzin;
• Zmiany: 06:00 – 14:00 i 14:00 – 22:00;
• Przerwy: 2 po 15 minut + 30 minut obiad;
• 160 – 200 godzin miesięcznie;
• Możliwe dodatkowe godziny.
📜 Praca jest rejestrowana na podstawie oficjalnej umowy Schweizer Arbeitsvertrag zgodnie z prawem pracy Szwajcarii (Obligationenrecht, ArG), która obejmuje:
🔹 Stabilną wypłatę wynagrodzenia bez opóźnień;
🔹 Pełne przestrzeganie norm szwajcarskiego prawa;
🔹 Opłatę wszystkich obowiązkowych podatków i składek ubezpieczeniowych (AVS, ALV, Krankenversicherung itp.);
🔹 Podwyższone stawki za nadgodziny, pracę w nocy i święta;
🔹 Gwarancje socjalne i ochronę prawną pracownika;
🔹 Ubezpieczenie zdrowotne i emerytalne.
📦 Obowiązki:
• Pakowanie odzieży (koszulki, swetry, spodnie, kurtki itp.);
• Kontrola jakości wyrobów i sprawdzanie pod kątem wad;
• Etykietowanie i sortowanie według typu i rozmiarów;
• Utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy;
• Przestrzeganie norm bezpieczeństwa i wymogów sanitarnych.
🏡 Zakwaterowanie:
• Częściowo opłacane przez pracodawcę;
• Zakwaterowanie: 2–3 osoby w pokoju (mieszkania, hostele, akademiki);
• Wspólne strefy: kuchnia, łazienka, salon;
• Mieszkanie wyposażone w meble, sprzęt AGD, pościel i Wi-Fi;
• Do 30 minut do pracy (pieszo lub transfer);
• Koszty mediów: do 150 EUR/miesiąc (potrącane z wynagrodzenia).
📲 Aby uzyskać szczegółową konsultację — pisz na dowolny wygodny komunikator pod numerem:
+48 796 308 064 (Viber / Telegram / WhatsApp).
✅ RTW Agency — Twoja niezawodna droga do oficjalnej pracy w Europie!
Wszystkie oferty od "RTW AGENCY SP. Z O. O." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 394
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.