Bezpłatne i oficjalne zatrudnienie!
Wakat: Pracownik na magazynie pocztowym InPost.
Opis wakatu: praca w znanej polskiej firmie
InPost - jedna z największych i najbardziej niezawodnych firm pocztowych w Polsce.
Obowiązki:
-rozdzielanie paczek po taśmie;
-skanowanie kodów kreskowych;
-sortowanie niezeskanowanych paczek - jeśli kody kreskowe nie odbiły się (waga paczek może wynosić do 35 kg);
-kompletowanie paczek.
Wymagania:
— paszport biometryczny lub wiza pracownicza/karta pobytu;
— mężczyźni do 50 roku życia;
— można bez doświadczenia zawodowego i znajomości języka polskiego;
— umiejętność pracy w zespole, zorganizowanie, dyscyplina.
Stawka: 24,80 zł za godzinę netto, plus 2 zł za godzinę netto za własne mieszkanie.
Zaliczki do pierwszej wypłaty.
Grafik: Pn. – Sob. w 2 zmiany. Nocna - 01:00/02:00 - 08:00/09:00.
Są również dzienne zmiany w poniedziałki i środy (po nocnej - 2 razy na dobę wyjście do pracy) - 13:00/14:00 - 20:00/21:00.
Minimum od 168 godzin w miesiącu stabilnie.
Przykładowy grafik pracy na tydzień:
-poniedziałek dwie zmiany: początek od 14:00 do 19⁴⁵;
-wtorek od 01:00 do 09:00;
-wtorek od 14:00 do 19⁴⁵;
-środa od 00:00 do 10:00;
-środa od 14:00 do 20:00;
-czwartek od 03:00 do 08:00;
-piątek od 03:30 do 08:00;
-piątek od 14:00 do 19⁴⁵;
-sobota od 03:00 do 08:00.
Dodatkowe informacje: formalności: Umowa zlecenia.
Wydawane są buty (140 zł) i kamizelka (15 zł) z efektem odblaskowym, potrącane z pierwszej wypłaty i zwrot w wypłacie po 3 miesiącach. Darmowy dojazd do pracy z hostelu i z powrotem. Badania lekarskie (jeśli nie ma własnych) - 100 zł z pierwszej wypłaty.
Oформляем медицинскую страховку для вас и вашей семьи. Есть возможность оформления Карты Побыта.
Zakwaterowanie: 22 zł za dobę netto. Hostel.
Miejsce pracy: Rozwojowa 5A, 11-034 Tomaszkowo (20 km od m. Olsztyn).
☎️Numer kontaktowy: Viber / What's App / Telegram +380989701725 (Andrzej)
Wszystkie oferty od "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 846
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.