☎️Контактные данные:
Старший специалист Алесей Ермаков
📞 +44 7747 719014 Telegram
📞 +44 7459 081278 WhatsApp
🌐 https://wa.me/447459081278
🌐 https://t.me/Lesha_expert
📍 Страна: Хорватия
📍 Город: Загреб / Писаровина / другие производственные площадки
🏭 Компания: Jamnica plus — крупнейший хорватский производитель минеральной и питьевой воды, владелец брендов Jamnica и Jana
💰 Заработная плата
• Около 1200–1800 € / месяц нетто (ориентировочно для рабочих на производстве и на складе)
• Доплаты за переработки и ночные смены по правилам работодателя
• Выплаты 1–2 раза в месяц
🎯 Обязанности
Производственные роли (фабрика):
• Участие в процессе розлива и упаковки напитков
• Контроль качества продукции и её упаковки
• Обслуживание производственного оборудования
• Работа на линии розлива и упаковки
Складские / логистические роли:
• Приём и сортировка сырья и готовой продукции
• Комплектация заказов для отправки
• Сканирование и маркировка товаров
• Работа с ручной техникой / штабелёрами
⏰ График работы
• 5–6 дней в неделю
• Смены по 8–10 часов
• Возможны дневные, вечерние и ночные смены
• Переработки оплачиваются отдельно
🏡 Проживание
• Возможна помощь с жильём через работодателя или агентство
• Подбор квартир / комнат для сотрудников
• Коммунальные услуги обсуждаются в контракте
🍽 Питание
• Кафетерий или столовая на производстве (если есть)
• Зоны отдыха и питания для сотрудников
• Возможность готовить самостоятельно в жилье
✅ Требования
• Физическая выносливость
• Внимательность и дисциплина
• Высшее/среднее образование — не всегда обязательно
• Базовый английский — преимущество
• Опыт работы на производстве или складе — плюс
Wszystkie oferty od "Workers Direct LTD" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 176
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.