Pracownik przy produkcji rybnej Mirko
Produkcja świeżych ryb i produktów rybnych. Praca przy pakowaniu i na linii z rybą marynowaną.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
Wynagrodzenie zł/godz. netto;
zł; grn; 1682-2190$;
Praca po 16 godz./dzień;
Dla kobiet do 50 lat;
Bio lub “ukr. paszport+Pesel”;
Oficjalne zatrudnienie na umowę zlecenie;
Zakwaterowanie 500 zł/mies.;
Słupsk (120 km od Gdańska).
Po szczegółowe informacje prosimy kontaktować się pod numerem lub pisać (Sołomija) Viber Telegram
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
zł; grn; 1682-2190$;
25,63 zł/godz. netto - stawka
31,50 zł/godz. netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat ze Zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy załatwić).
Premie 500-700 zł;
+150 zł za 280 godz./mies.;
Podwyżka +1 zł/godz. po roku;
Wypłata co miesiąc, jest zaliczka.
**GRAFIK PRACY**
Pn-Sb;
Rozpoczęcie 6:00-7:00;
16 godzin dziennie
Rozpoczęcie pracy: 6:00-7:00
Praca na jedną zmianę, bez nocnych;
Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 340-384
2 przerwy po 20 minut
**OBOWIĄZKI**
Pakowanie ryby do tac;
Praca na linii z marynatami;
Ważenie, kontrola jakości.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewniane przez pracodawcę;
opłaty za media 500 zł/mies. (potrącane z wynagrodzenia);
pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
jest wszystko niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka.
dojazd autobusem — 170 zł/mies.
ℹ **DODATKOWE WARUNKI**
Zakład jest wymagający co do norm i standardów
Zabronione długie paznokcie, hybryda, sztuczne rzęsy, piercing, biżuteria
Odzież robocza i obuwie zapewniane bezpłatnie
Badanie lekarskie: 300 zł (potrącane z pierwszej wypłaty, nie podlega zwrotowi)
Zwrot kosztów za bilet do biura: 50% po 1 miesiącu, 50% po 2 miesiącach (maks. 300 zł; jeśli z innego miasta w Polsce - maks. 100 zł)
Po szczegółowe informacje prosimy kontaktować się pod numerem lub pisać (Sołomija) Viber Telegram
**MIEJSCE PRACY**
Słupsk (120 km od Gdańska).
Wszystkie oferty od "Solomia Work Abroad" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.