🍗 Працівник продукції — DROBIMEX
📍 Локація: Szczecin (15 км від міста) 💰
Заробітна плата: 31,40 PLN брутто/година
25,36 PLN нетто — при доході до 30 000 PLN у 2026 р. та наявності PESEL
22,69 PLN нетто — при доході понад 30 000 PLN або без PESEL
25,00 PLN нетто — для нерезидентів (20% податок)
31,40 PLN нетто — студенти до 26 років
🕒 Графік роботи:
зміни: 03:00–14:00, 06:00–18:00, інші варіанти залежно від відділу
робота 12–16 годин на день, понеділок–п'ятниця
субота — пакування та відрядна робота
нічні зміни є
обідня перерва 30 хв
📅 Місячна кількість годин: 240–340
🏠 Проживання:
кімнати на 2–4 особи (стандартні ліжка)
ковдри, подушки, постільна білизна
обладнані кухні, пральні машини, Wi-Fi
відрахування: 620 PLN/міс
доплата за власне житло: 200 PLN/міс
💳 Додаткові витрати:
санітарний огляд: 280 PLN
плата за період роботи менший від мінімального: 500 PLN
🍴 Харчування:
один раз на день безкоштовний обід у їдальні
🔨 Обов'язки:
виробництво та переробка м'яса птиці
інспекція продукції (серця, шлунки, печінка)
пакування курячої продукції
робота на відділі крил (інспекція, робота з ножем)
робота на акорд (вирізання кістки з ніжки чи грудинки)
транспортування контейнерів та палет
💡 Середня зарплата на акорді при 260 год/міс — близько 8000 PLN брутто
✅ Вимоги:
фізичне здоров'я
готовність до позмінної роботи
ручні навички
⚠️ Умови на підприємстві:
склад: +2°C
завод: +4–5°C
забій: +15–20°C
робота стояча
заборонено телефони, їжу, прикраси, макіяж, парфуми
куріння лише у спеціально відведених місцях
📞 +380936014054 Олександра Звертайтесь у Viber або Telegram для запису та консультації.
Wszystkie oferty od "ViaWork6572" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 752
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.