Montaż paneli słonecznych
- 14 € / godzinę
- Niemcy (Bornheim)
- 12-05-2026
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla mężczyzn
Nr 13.1202.7170 A
Niemcy, Brachtal
Montaż paneli słonecznych na dachu - 2
Stawka (netto): 14,00 € / godz., z możliwością podwyżki.
Grafik/okres pracy: Pn.-pt., dni robocze, sob. - w razie potrzeby, niedz. - wolne. Obiad jedna godzina. 8-10 godz./dzień. 170-220 godz./miesiąc.
Zakwaterowanie: Płatne: 360€/miesiąc. Płatność gotówką po przepracowanym miesiącu. Komfortowe warunki mieszkaniowe. Zakwaterowanie zgodne ze standardami.
Liczba współlokatorów: 1
Odzież robocza: Nie zapewnia się. Na pierwszy raz trzeba mieć własne ubranie, po przepracowanym okresie próbnym pracodawca będzie mógł kupić. Jeśli pracownicy nie przepracują 3 miesięcy, wówczas z ich wynagrodzenia zostanie potrącone 500€ za odzież roboczą.
Narzędzia: Zapewniane bezpłatnie.
Transport do pracy: Zapewniany bezpłatnie.
Dla kogo: Mężczyźni, do 45 lat
Brygady i samodzielni pracownicy.
Doświadczenie: Kraje UE. Obowiązkowe. Od 2 lat.
Znajomość języka: Niekonieczna. Rosyjski A1.
Wymagane dokumenty: Wiza polska, Karta pobytu, Paszport biometryczny + PESEL UKR + pieczątka po 24.02.22. Wymagane prawo jazdy kategorii B.
Obowiązki:
Instalacja paneli słonecznych na dachach budynków mieszkalnych i komercyjnych. Montaż systemów mocujących, kabli i inwerterów. Podłączanie paneli do systemu elektrycznego (we współpracy z elektrykiem). Sprawdzanie poprawności instalacji i podstawowa konserwacja techniczna. Przestrzeganie norm bezpieczeństwa podczas pracy na wysokości.
Okres próbny: Tak
3 dni
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.1K
